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- [엄준하 발행인] HRD의 컨센서스를 위하여...
- HRD의 컨센서스를 위하여...한국의 HRD는 오랜 시간 동안 기업교육, 직업교육, 평생교육이라는 세 축을 중심으로 독자적인 발전을 이루어 왔습니다. 각 영역은 …
- 2025-07-31
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- [KT DS 이상국 대표] HRD는 회사의 미래를 설계하는 본질이자 전략이다
- 이상국 KT DS 대표경북대학교와 동대학 대학원에서 컴퓨터공학과 학사와 석사를 취득했다. 작년 1월 KT DS CEO로 취임했는데, 그전까지 주요 경력을 보면 SK C&C에…
- 2025-07-29
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- [서은국 연세대학교 심리학과 교수] 풍성하고 즐거운 사회적 경험의 빈도를 늘려라
- 서은국 연세대학교 심리학과 교수연세대학교 심리학과 졸업 후 일리노이대학교에서 행복 심리학의 창시작인 에드 디너 교수의 지도를 받으며 심리학 박사학…
- 2025-07-29
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- [창간 35주년 발행인 기념사] HRD는 전략, 경영의 전략적 파트너로 진화해야
- HRD는 전략,경영의 전략적 파트너로 진화해야『월간HRD』가 창간 35주년을 맞이하였습니다.1990년 7월, 인적자원개발(HRD)의 중요성을 확산하고, 실무적·이론적 …
- 2025-06-29
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- [조미진 유니세프한국위원회 사무총장] 1세대 HRDer가 짚어준 HRD의 본질, 목적, 도전 과제
- 조미진 유니세프한국위원회 사무총장연세대 사회학과를 졸업한 뒤 유학길에 올라 미국 인디애나대 교육공학 석사를 취득했다. 이후 1세대 HRDer로서 모토로라,…
- 2025-06-26
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- [엄준하 발행인] HRD KOREA 2025, 한국 HRD의 미래를 다시 묻다
- HRD KOREA 2025,한국 HRD의 미래를 다시 묻다오는 6월 16일부터 17일까지, 서울 삼성동 코엑스에서는 대한민국 인적자원개발 대회 **‘HRD KOREA 2025’**가 성대하게 개…
- 2025-05-30
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- [배재훈 (사)한국코치협회 회장] 사람과 조직의 가능성을 일깨우는 코칭을 주목하라
- 배재훈 ㈔한국코치협회 제10대 회장배명고와 고려대학교 전자공학과를 졸업했고, 숭실대학교에서 경영학 석/박사를 취득했다. 기업 현장에선 LG전자 부사장, …
- 2025-05-27
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- [엄준하 발행인] 기업교육, 직무중심으로···.
- 기업교육, 직무중심으로···.성과를 만드는교육의 재설계가 필요합니다기업교육은 오랫동안 ‘인간개발’이라는 고유 목적을 추구해 왔습니다. 그러나 오늘…
- 2025-05-19
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- [하태경 보험연수원 원장] AI 대전환 리드할 10만 AI 활용인재 양성론
- “AI 핵심역량은 국가 차원에서 꼭 필요한 경쟁력인 만큼 일자리 창출과도 연계되는 패키지형 교육을 통해 AI 대전환 시대를 선도할 10만 ‘AI 활용인재’를 양…
- 2025-04-25
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- [연원정 인사혁신처 처장] 자기주도학습을 매개로 역량 높은 공직사회 이끈다
- 연원정 인사혁신처 제7대 처장서울 한성고와 성균관대 법학과를 졸업했고 미국 인디아나대 행정학 석사를 취득했다. 행정고시 39회에 합격해 입직한 뒤에는 …
- 2025-04-25
