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[일생경영학교 나다움] 人生一生 FAMILY: 가족 행복하기
우리는 가족으로 인해 행복을 맛보기도 하고 또 좌절하기도 한다. 가정이 권위적 질서 의식으로 유지되는 시대는 이미 지나갔지만 아직도 그 잔재 속에 살아가는 사람들이 있다. 그들에게는 여성과 아이들에 대한 남성의 가부장적 권위 의식, 자식들에 대한 소유 의식 등이 남아 있다. 가정을 유지하는 기본논리가 어떻게 변화해야 할지 그 ...
2022-03-03
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[일생경영학교 나다움] 人生一生 FAMILY: 가족 행복하기
우리나라는 단일민족국가라는 프레임으로 인해 민족주의와 순혈주의가 강했고, 여전히 강하다. 그로 인해 다문화가족은 오랜 시간 혼혈 가족, 혼혈아 등으로 불리며 차별을 받아왔다. 하지만 20세기 말부터 세계화와 이주화가 거세지면서 외국인 유입과 국제결혼 급증했고, 다문화가족도 많아지기 시작했다. 다양성과 포용성은 세계적으로 ...
2021-12-08
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[일생경영학교 나다움] 人生一生 SELF: 자기자신 찾기
욕구(need, 欲求)는 유기체의 행동을 일으키게 하는 생활체 내부의 원인이다. 쉽게 말하면 무엇인가를 하고 싶어 하는 마음이다. 나는 지금 무엇을 하고 싶어 하는가? 먹고 싶은가? 자고 싶은가? 아니면 즐기고 싶은가? 친구들과 이야기하고 싶어 하는가? 오락이나 게임을 하고 싶어 하는가? 욕구가 없었다면 인류는 지금과 같은 높은 수준의 문...
2021-11-02
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[일생경영학교 나다움] 人生一生 FAMILY: 가족 행복하기
가족(families, 家族)은 혼인, 혈연, 입양 등으로 연결된 일정 범위의 사람들로 구성된 집단을 뜻한다. 한 가족이 모여 사는 생활공간, 또는 한 가족 집단이 가정家庭이다. 가정은 가족이 힘들 때 위로가 되어 주고, 편히 쉴 수 있는 쉼터를 만들어준다. 그래서 가정은 누구에게나 소중하고 꼭 필요하다. 가족과 함께 살아가며 의식주衣食住 문제...
2021-11-02
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[일생경영학교 나다움] 人生一生 SELF: 자기자신 찾기
자기애(自己愛, narcissism)는 자기 자신의 행위나 특질에 부당하게 큰 가치를 부여하는 사람의 성격을 뜻한다. 너무 지나친 자기애는 자기 스스로를 자아의 욕구 안에 가둬버린다. 이럴 경우 자아에 관심이 집중되기 때문에 다른 사람에 대한 공감과 배려를 하지 못하게 된다. 결국 자기애는 자기를 지키려는 수단인 동시에 남을 해치는 양날의...
2021-10-01
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[발행인 메시지] 가치관의 부메랑 효과
‘10억 원이 생긴다면 잘못을 저지르고 1년 정도 감옥에 들어가도 괜찮다.’ 이런 질문에 과연 우리나라 사람들은 어떤 반응을 보일까요? 유감스럽게도 ‘괜찮다’고 응답한 비율이 전 연령층에서 고등학생이 57%로 가장 많았고 그다음이 20대로 53%를 차지했습니다. 흥사단 투명사회운동본부가 전국의 성인과 청소년 5,073명을 대상으로 실시...
2021-07-30
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[최기홍 교수] 노년기, 주인으로 사는 법
심리치료의 학파를 불문하고 현대 심리 치료에서 가장 강조하는 요소는 바로 개인의 ‘가치’와 ‘가치에 따른 행동’을 하는 것이다. 가치가 소중하다고 하는 말은 당연하기도 하고 진부하기까지 하다. 하지만 현대를 사는 사람들은 생각보다 내 삶의 가치에 대해 생각할 여유가 없거나, 가치에 몰입한 삶을 사는 것이 어렵다.이 글을 읽는...
2021-07-29
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[일생경영학교 나다움] 人生一生 FAMILY: 가족 행복하기
"충만한 행복을 느끼며 살아가는 사람들 대부분은주위 사람들에게 호의와 사랑을 베풀고 또 받는 사람들이다."우리는 남으로부터 사랑받기보다 내가 먼저 누군가를 사랑해야 한다. 사랑을 베풀 때 행복감을 맛본다는 것은 경험한 사람은 다 아는 일이다. 어떤 사람은 최근 새로운 사랑을 경험하면서 살고 있다. 주말에 집에 오는 어린 손자...
2021-07-29
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[일생경영학교 나다움] 人生一生 FAMILY: 가족 행복하기
‘수신제가 치국평천하 修身齊家 治國平天下 ’. 몸을 닦고 집을 안정시킨 후 나라를 다스리며 천하를 평정한다는 뜻이다. 가족은 부부처럼 결혼으로 맺어지거나 부모, 자식과 같이 혈연 또는 입양으로 이루어지는 집단으로서 누구나 태어나면서부터 속하게 되는 곳이다. 가족이 건강하고 행복하면 그 자체로 사회를 건전하게 유지하고 발...
2021-07-02
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[일생경영학교 나다움] 人生一生 SELF: 자기자신 찾기
인간이란 곧 뇌라고 말할 수 있다. 뇌는 인간 그 자체이며 오장육부도 결국 뇌의 부속물에 불과하다는 것은 주지의 사실이다. 가령 손발이 없어도 뇌를 유지시키는 존재만 있다면 그 자체로서 당당한 한 명의 인간으로 인정된다. 이는 법률상의 권리이기도 하다. 어떤 법률을 보아도 ‘손발이 없으면 인간이 아니라’라고 되어 있지는 않지 ...
2021-07-02
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- 유길상 코리아텍 총장, 지난 1년간의 발자취 돌아보는 교직원 소통 콘서트 열어
- 한국기술교육대학교는 유길상 총장 취임 1주년을 맞아 대학 다산홀에서 ‘교직원 소통 콘서트’ 열었다고 1일 밝혔다. 한기대는 이날 1년간 대학 성과와 비전을 담은 동영상을 시작으로 총장 인터뷰, 조직문화 밸런스 게임, 빙고 퀴즈쇼, 직급별 대표 직원과의 대화를 진행했다.‘한기극장’이란 이름의 동영상은 유 총장이 학생, 교직원과 .
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- 한국산업인력공단, 상반기 NCS 유관기관 협의회 열어
- 한국산업인력공단은 지난 5월 31일 서울시 중구 그랜드센트럴에서 2024년 상반기 국가직무능력표준(NCS·National Competency Standards) 유관기관 협의회를 개최했다고 밝혔다.NCS는 산업현장에서 직무를 수행하는 데 필요한 지식, 기술, 태도 등을 국가가 표준화한 것을 말한다. 공단은 NCS 활용 성과 공유와 품질관리 강화를 위해 '국가직무능력표...
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- 롯데칠성음료, 연세대 정보대학원과 함께 '데이터 분석 아카데미' 진행
- 롯데칠성음료가 데이터 분석 인력을 양성하고 디지털 전환을 가속화하기 위해 임직원 대상으로 31일부터 12월 6일까지 6개월간 '데이터 분석 아카데미'를 운영한다고 지난 5월 30일 밝혔다.데이터 분석 아카데미는 롯데그룹 식품사 간의 데이터 교육 시너지를 강화하기 위해 롯데칠성음료, 롯데웰푸드, 롯데 GRS 3사가 참여하며 연세대...
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- 동양생명, 사내 ‘챗GPT 업무개선 아이디어 페스티벌’ 시상식 개최
- 동양생명이 지난달 임직원을 대상으로 진행한 ‘챗GPT(이하 ChatGPT) 업무개선 아이디어 페스티벌’ 시상식을 개최했다고 지난 5월 27일 밝혔다.‘ChatGPT 업무개선 아이디어 페스티벌’은 디지털 신기술을 활용해 사내 업무혁신 문화를 조성하고, 업무 효율성을 제고하기 위해 기획되었다. 이번 아이디어 페스티벌에 팀 혹은 개인으로 참가한 직...