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[이달의 월간HRD]
2018년 6월호
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관리자 기자
2018-06-04
[e-book보기]
월간HRD 2018년 6월호
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관리자 기자
2018-06-04
[SPECIAL REPORT 2차]
[SPECIAL REPORT] 2018 글로벌 HRD 이슈와 트렌드
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관리자 기자
2018-05-28
[SPECIAL REPORT 2차]
[SPECIAL REPORT] Meaningful Work by Design ISPI 2018 Annual Conference
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2018-05-28
[SPECIAL REPORT 2차]
[SPECIAL REPORT] 건강한 조직을 위한 변혁의 메시지 ATD 2018 ICE
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2018-05-28
[SPECIAL REPORT 2차]
[SPECIAL REPORT] ATD 키스톤 히스토리
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2018-05-28
[COLUMN 2차]
[일생경영학교] 성공과 행복의 삶을 실현하는 일생경영학(一生經營學)
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2018-05-28
[COLUMN 2차]
[백순근 교수] HRD4.0 시대의 글로벌 창의융합인재
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관리자 기자
2018-05-28
[COLUMN 2차]
[한정화 교수] 창업경제 시대의 HRD
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관리자 기자
2018-05-28
[COLUMN 2차]
[송해덕 교수] 이코톤 생태계와 HRD4.0 가치 중심 전략
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관리자 기자
2018-05-28
[COLUMN 2차]
[COLOSSEUM] 사람다움을 열어주는 HRD
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관리자 기자
2018-05-28
[COLUMN 2차]
[김영헌 교수] 피터 드러커의 인생을 바꾼 7가지 지적 경험과 4차 산업혁명시대에 걸맞은 인재육성
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관리자 기자
2018-05-28
[COLUMN 2차]
[김정호 교수] 행복의 시작을 알리는 질문 왜 마음챙김인가?
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관리자 기자
2018-05-28
[COLUMN 2차]
[변순용 교수] 터널 딜레마의 대두 자율주행 자동차의 윤리적 이슈
[새창]
관리자 기자
2018-05-28
[COLUMN 2차]
[정종필 교수] 사람과 공존하게 될 미래의 로봇 기술
[새창]
관리자 기자
2018-05-28
[COLUMN 2차]
[장경원 교수] 학습자의 성장을 알 수 있는 PBL에서의 평가
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관리자 기자
2018-05-28
[COLUMN 2차]
[유평준 교수] HRD 혁신 전문성, 창의성, 인간성
[새창]
관리자 기자
2018-05-28
[PEOPLE]
[롯데 리테일 아카데미]
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2018-05-03
[SPECIAL REPORT 2차]
가치 중심 조직몰입의 키스톤 일의 의미, 일의 즐거움, 일의 성장
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관리자 기자
2018-05-03
[이달의 월간HRD]
2018년 5월호
[새창]
관리자 기자
2018-04-30
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유길상 한국기술교육대학교 총장, 풍부한 일 결험과 마음근육 키우는 태도 강조
유길상 한국기술교육대학교 총장은 지난 6월 12일 교내 담헌실학관에서 ‘천안학 강의’ 교양 교과목에서 3학년-4학년 재학생 80여 명을 대상으로 “취업 준비 및 성공적 인생을 사는 법”을 주제로 특강을 펼쳤다.이날 특강 주제는 강의 전 학생을 대상으로 ‘학생들의 주요 고민’에 대한 설문조사 결과 39%가 ‘취업 준비 어떻게 해야 할까.
하림, 소통과 공감 중심 일하기 좋은 기업문화 조성에 박차
종합식품기업 하림은 지난 5월 23일 익산시 구룡마을 대나무 숲길에서 정호석 사장을 비롯한 임직원 등이 참여한 가운데 ‘CEO와 함께하는 미션 걷기대회’행사를 진행했다고 밝혔다.이날 행사는 임직원간 세대별 가치관과 다양성에 대한 이해와 공감대 확산, 유연한 조직문화를 구축, 소통문화 활성화를 위해 준비됐다.하림의 ‘CEO와 함께..
포스코이앤씨, 그간의 성공 스토리 전사에 공유하며 Next 30년 위한 분위기 조성
포스코이앤씨는 올해 창립 30주년을 맞아 도전의 역사를 임직원과 함께 공유하기 위해 ‘창립 30주년 성공스토리 앱’을 사내에 오픈해 공감대를 형성하고 있다고 지난 6월 10일 밝혔다. 포스코이앤씨는 포항·광양 제철소 건설 경험을 통해 확보한 기술과 인력을 활용해 세계적인 종합엔니지어링 건설업체로 도약하고자 1994년 출범했으며, ..
카카오엔터, 임직원 타운홀미팅 '엔톡' 통해 사내소통 강화
카카오엔터테인먼트가 전사 임직원 대상 타운홀을 ‘엔톡’(ENTalk)이라는 브랜드로 새롭게 개편하고 본격적인 사내 소통 강화에 나선다고 지난 6월 3일 밝혔다.사명 엔터테인먼트(Entertainment)와 톡(Talk)을 합친 엔톡은 리더와 크루의 정기적 교감에 그치던 타운홀을 개편한 것으로, 엔톡을 모두가 자유롭게 이야기를 나누는 소통의 장이자 엔..
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