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[ISSUE 2차]
정문국 오렌지라이프 대표 "스스로 혁신하는 조직 만들 것."
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-19
[HRD weekly]
[제447호 뉴스레터]
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-17
[ISSUE 2차]
KB금융 학습조직(CoP) 통해 미래 인재 양성 추진
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-15
[ISSUE 2차]
과학기술정보통신부 2045년 향한 미래전략 수립 착수
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-15
[ISSUE 2차]
구광모 LG그룹 대표 미래 인재 유치에 박차
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-15
[PEOPLE]
제322차 HRD포럼
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-15
[PEOPLE]
제9회 인생콘서트
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-12
[HRD weekly]
[제446호 뉴스레터]
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-11
[ISSUE 2차]
삼성전자 상반기 삼성미래기술육성사업 지원 연구과제 선정
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-10
[ISSUE 2차]
고용노동부 신기술 분야 훈련 늘리고 평생내일배움카드 도입 예정
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-10
[ISSUE 2차]
LG유플러스 하현회 부회장 신입사원들에 ‘프로정신’과 ‘강한 팀워크’ 주문
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-10
[PEOPLE]
데이터 활용 문제해결전략 1Day 워크숍
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-10
[HRD weekly]
[제445호 뉴스레터]
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-03
[PEOPLE]
HRD의 진화를 견인하는 혁신 교육기관 24선
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-02
[이달의 월간HRD]
2019년 4월호
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-02
[ISSUE 2차]
[HRD KOREA 대회] The HRD Conference & Expo & Award
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-02
[e-book보기]
월간HRD 2019년 4월호
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-02
[SPECIAL REPORT 2차]
사람 중심 HRD를 위한 시대적 제언 PART 2
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-02
[SPECIAL REPORT 2차]
사람 중심 HRD를 위한 시대적 제언 PART 1
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-02
[ISSUE 2차]
한국P&G 다양성과 포용 중시 기업문화 정착 노력
[새창]
KHRD 관리자
2019-04-01
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월간HRD 2024년 6월호 출간
LG유플러스, 'AI 전환'과 '성장' 관통하는 새로운 슬로건 공개
LG유플러스가 로운 브랜드 표어(슬로건) ‘Growth Leading AX Company’(AI 전환으로 고객의 성장을 이끄는 회사)를 공개했다. 새 슬로건은 AX를 중심으로 혁신을 가속화하며 이를 통해 고객의 성장을 주도하고 회사 스스로도 성장해 나가겠다는 의미를 담았다.또한, 새로운 슬로건은 고객경험(CX) 혁신을 위한 핵심 수단으로써 AX에 집중하기 위한 것..
교육부, 2030 청년자문단과 평생교육 정책 토론
교육부는 지난 5월 17일 국가평생교육진흥원에서 ‘교육부 2030 청년자문단 평생교육 정책 현장 토론회’를 개최했다.이번 토론회는 자문단이 평생교육 관련 정책 및 사업에 대해 논의하고, 평생교육이 나아갈 방향에 대해 청년들의 의견을 제안하고자 마련다.2030 청년자문단은 ▲40대-60대 중심이 아닌 전 연령층이 참여할 수 있는 다양한 평.
폴리텍-한국타이어나눔재단, 기술인재 육성 위해 협력
한국폴리텍대학과 한국타이어나눔재단이 미래세대 기술인재 육성에 협력한다. 관련해서 폴리텍은 지난 5월 28일 대전 선샤인에서 ‘만우 조홍제 장학금 전달 및 협약식’을 개최했다고 밝혔다.이번 인재 육성 사업은 만우 조홍제 효성 창업주의 기술과 사람 중심 기업가 정신을 계승해 잠재력있는 학생들을 발굴하고, 미래 산업을 이끌어갈...
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