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[NEWS]
롯데홈쇼핑, 사내 인플루언서 육성
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KHRD 관리자
2023-03-31
[NEWS]
LG전자, 체계적인 교육과 멘토링으로 Z세대 ESG인재 육성
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KHRD 관리자
2023-03-31
[e-book보기]
월간HRD 2023년 4월호
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KHRD 관리자
2023-03-30
[이달의 월간HRD]
월간HRD 2023년 4월호
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KHRD 관리자
2023-03-30
[COLUMN 2차]
[엄준하 발행인 메시지] 인공지능·챗GPT 시대 ‘삶을 질문하라!’
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KHRD 관리자
2023-03-30
[PRACTICE 2차]
[국가공무원인재개발원] ‘공무원 글쓰기 아카데미’
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KHRD 관리자
2023-03-30
[COLUMN 2차]
[홍성욱 교수] 온라인 수업도 AMOS Model로 설계할 수 있다
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KHRD 관리자
2023-03-30
[PRACTICE 2차]
[TD GAME] 그림을 통한 자기소개
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KHRD 관리자
2023-03-30
[COLUMN 2차]
[전종호 연구위원] 효과적인 메타버스 콘텐츠 선정하기
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KHRD 관리자
2023-03-30
[PRACTICE 2차]
[TD SKILL] 사례연구법(Case Study)
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KHRD 관리자
2023-03-30
[COLUMN 2차]
[나석규 대표] 팀 적합도 분석 기반의 조직역량관리
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KHRD 관리자
2023-03-30
[SPECIAL REPORT 2차]
챗GPT와 인간역량개발의 상관성
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KHRD 관리자
2023-03-30
[COLUMN 2차]
[김봉준 소장] 조직에 fit한 인재를 채용하기
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KHRD 관리자
2023-03-30
[COLUMN 2차]
[김주수 부사장] 보상 치킨게임 극복하기
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KHRD 관리자
2023-03-30
[NEWS]
한국기술교육대학교, 개도국 직업교육훈련 관계자들 대상 초청연
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KHRD 관리자
2023-03-30
[NEWS]
스타벅스, 사내 소통 활성화 위한 '디스커버리 프로그램' 확대
[새창]
KHRD 관리자
2023-03-29
[NEWS]
포스코, 기업시민 이념 구현 위해 중소기업 역량개발 컨설팅 제공
[새창]
KHRD 관리자
2023-03-29
[PRACTICE 2차]
[현대모비스] ‘SH&E 아카데미’
[새창]
KHRD 관리자
2023-03-28
[ISSUE 2차]
[학습휴가제] 평생역량개발 활성화 지원
[새창]
KHRD 관리자
2023-03-28
[ISSUE 2차]
[맞춤형 HRD] 본질 유념 & 변화의 맥 파악
[새창]
KHRD 관리자
2023-03-28
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한국도로공사, 미래 발전방향 공유 및 전사 공감대 형성 위해 간담회 열어
한국도로공사는 지난 6월 2일 경북 김천 본사에서 'CEO·경영진에게 물어보세요!' 간담회를 개최했다고 밝혔다.이번 간담회는 경영진과 직원과 자유롭게 소통하며 미래 발전방향에 대해 공유하고 경영진과 직원의 공감대 형성을 통해 건강한 조직문화를 조성하기 위해 마련됐다.간담회는 모든 직원을 대상으로 진행된 설문조사를 통...
포스코퓨처엠, GM과 합작해서 세운 캐나다 공장의 핵심인력 교육
포스코퓨처엠이 제너럴모터스(GM)와 합작해 세운 캐나다 양극재 공장 가동을 앞두고 현지 핵심 인력을 한국으로 불러 기술 교육을 받게 했다.포스코퓨처엠은 지난 6월 10일부터 한 달간 캐나다 현지 합작법인인 '얼티엄캠'의 핵심 인력 21명을 대상으로 포항 인재창조원, 양극재 공장 등에서 직무 교육을 실시했다고 동월 4일 밝혔다.포...
월간HRD 2024년 7월호 이북
GS, 'PLAI with GenAI' 주제로 실리콘밸리식 혁신 아이디어 경연 진행
허태수 GS그룹 회장이 "그룹사 전반에서 현장의 모든 임직원이 생성형AI 도구를 익숙하게 사용하는 AI 능력을 키우자."라고 강조했다. 허 회장은 지난 7월 3일 서울 삼성동 인터컨티넨탈 코엑스 서울에서 열린 'GS그룹 해커톤' 행사와 관련해 "생성형AI의 등장과 함께 현장 직원들이 직접 디지털혁신을 추진할 수 있게 됐다."며 이같이 밝...
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