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[제434호 뉴스레터]
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-03
[ISSUE 2차]
현대자동차 ‘지문인증 출입·시동 시스템’ 개발
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
고용노동부, '한-IDB 고용노동포럼' 개최
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
한화, '2018 한화 테크노 컨퍼런스' 개최
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
SK텔레콤, 5G 카셰어링 자율주행차 첫 선
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
한국암웨이, '2018 여성 리더십 포럼' 개최
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
코리아텍, '직업훈련 심사평가기관 포럼' 개최
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
현대차 정몽구 재단, '2018 인성교육 포럼' 개최
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
LG그룹, 차세대 리더 육성 나서
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
구자열 LS그룹 회장, 신임 임원들에 '신뢰의 리더십' 강조
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
조용명 신한금융지주 회장, 세대교체로 변화 선택
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
이재현 CJ그룹 회장, '초격차 역량'과 '글로벌 인재' 강조
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[ISSUE 2차]
신동빈 롯데그룹 회장, '뉴롯데' 위한 인적 쇄신에 박차
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[COLUMN 2차]
2019 발행인 MESSAGE
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[COLUMN 2차]
미래 인재 양성의 청사진
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[COLUMN 2차]
일자리의 포용성장 구현
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[COLUMN 2차]
새 시대를 견인할 미래 인재 양성
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[SPECIAL REPORT 2차]
2019 대한민국 HRD 전망 조사
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[SPECIAL REPORT 2차]
세계의 변혁에 대응하는 2019 대한민국 HRD 전략과 과제
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
[SPECIAL REPORT 2차]
2019 대한민국 HRD 방향 대토론회
[새창]
KHRD 관리자
2019-01-02
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[한준 교수] 인구 오너스 시대, 조직의 성과와 건강성을 높이려면
대한민국은 20세기 중반 이후 압축적 성장과 발전을 경험했다. 그것은 인구 측면에서도 마찬가지이다. 성장과 발전을 시작할 무렵 인구폭발을 우려했던 한국은 선진국에 진입한 지금 인구감소를 걱정한다. 과거 유례가 없는 초저출산으로 인해 예상되는 인구 격변은 대한민국의 미래를 전망하는 이들을 걱정케 한다. 특히 경제적으로는 생..
[백지연 교수] 융합의 시대, 경력개발 방향을 어떻게 잡아야 할까
융합은 서로 다른 분야의 지식이 상호 연결되어 새로운 가치 혹은 지식을 창출, 창조하는 것을 의미한다. 4차 산업혁명에 따른 융합형 인재에 대한 요구는 이전보다도 더 많은 기술이 융합하고 진보하는 속도가 빨라짐에 따라 더더욱 중요성을 가지고 있다. 대다수는 교육이 기존의 단편적 사실 중심의 암기 학습과 정답 위주의 문제 풀이 학...
서울대학교, ‘조직문화 개선과 성과 향상’ 위한 코칭 리더십 교육 시행
서울대학교는 지난 6월 21일 ‘조직문화 개선과 성과 향상의 시작’을 기치로 보직교원과 직원을 대상으로 코칭 리더십 교육을 개시했다고 24일 밝혔다.코칭 리더십은 리더(코치)와 구성원(피코치인) 사이의 신뢰·협력 관계 형성을 통해 구성원 각자 스스로 성장하도록 지원함으로써 조직 성과 창출을 돕는 리더의 역량이다.각자 자신의 역..
광동제약, 투명한 기업운영 위한 워크숍 개최
광동제약은 사내 임직원으로 구성된 부패방지소위원회가 2024년 워크숍을 개최하고 반부패·준법경영 의지를 재점검했다고 지난 6월 26일 밝혔다.광동제약 부패방지소위원회는 부패방지 문화 확산을 위해 내부심사와 윤리경영을 담당하는 임직원으로 구성된 사내 조직으로 2021년 발족했다. 세부운영 과제는 ▲ISO 37001·37301 통합 인증 과제 지...
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