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일과
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에 대한 검색결과입니다.
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- [박용호 교수] 전문성과 대중성을 겸비한 미래를 준비하다
- "HRD는 사람들이 삶의 목적과 방향, 일의 의미를 깨닫고스스로에게 동기를 부여해서 일과 삶에 몰입하게 해야 합니다.이때 ‘의미’라는 창으로 HRD를 보는 경…
- 2023-05-30
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- [이형우 회장] 사람과 기업을 키우는 하나의 답은 ‘역량’이다
- 인공지능·챗GPT 시대, 사람과 기업은 무엇을 해야 하는가? 거대한 변곡점 앞에서 이형우 마이다스아이티 회장은 ‘역량(Competency)’이라는 키워드를 제시했다. …
- 2023-05-30
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- [HRD TV] 최인아 '최인아책방' 대표| ‘생각하는 힘’을 기르는 숲을 일구고 가꾸다
- 카피라이터와 크리에이티브 디렉터로, 지금은 자신의 이름을 내건 ‘최인아책방’에서 큐레이터로 애쓰고 있는 최인아 대표그는 그간의 일과 삶의 인사이트 …
- 2023-05-25
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- [HRD TV] 송해덕 교수|일과 삶, 관계 맺기에 몰입(Engagement)하라
- 송해덕 중앙대학교 교수는
고차원적 사고력의 근간을 몰입이라고 짚어주며
HRD 대학원의 영향력을 소개했다.*『월간HRD』 2023년 5월호에서는 더욱 풍부한 내…
- 2023-05-16
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- [김봉준 소장] 강점을 활용하는 리더십 특징과 스킬
- 급변하는 오늘날의 비즈니스 환경에서 조직을 빠르고 유연하게 움직이기 위해 리더의 역할이 더욱 중요해지고 있다. 물론 리더를 육성하고 리더십 역량을 개…
- 2023-04-28
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- [문형남 교수] 에듀테크로 준비하는 기업교육·HRD 트랜스포메이션
- 에듀테크는 교육(education)과 기술(technology)이 결합한 용어다. 각종 기술이 빠르게 발전하고 변함에 따라서 기업교육과 HRD 분야에 에듀테크를 적용하는 것도 매…
- 2023-04-28
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- [이연제 LG이노텍 인재육성팀 사원] Eye of the Hurricane, 변화가 시작되는 곳
- HRDer로써 구성원들에게 긍정경험과 성장감을 제공하기 위해 무엇을 해야 하는지, 어떤 역량이 필요한지 다각적으로 고민하고, 부담감도 차오를 때는 항상 『…
- 2023-04-28
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- 사내 코칭 시대
- 테크놀로지가 일터에 점점 깊이 스며들며 그동안 사람이 해왔던 일들을 대체하고 있다. 이럴수록 사람은 더욱 사람다워져야 한다. 스스로 깊이 생각하고, 다…
- 2023-04-28
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- 한국HRD협회, '마이크로러닝 중심 기업교육 전략' 주제로 제369차 HRD포럼 개최
- 효율성과 효과성을 모두 잡기 위한 HRD 담당자들의 노력은 현재진행형이다. 대표적인 사례가 ‘마이크로러닝(microlearning)’이다. 꼭 필요한 내용을 빠르게, 시…
- 2023-04-28
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- [추천 강사: 김문경 리더십 공학자] ‘가치로의 몰입’으로 혁신을 안내하다
- 김문경 리더십 공학자경력 사항현) ㈜더키움그룹 대표이사산업정책연구원 연구교수대한리더십학회 부회장한국융합경영학회 부회장학력 사항서울과학종합…
- 2023-04-27