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- 삼성전자의 인사교육시스템
- 삼성전자가 세계적 권위를 자랑하는 IEEE(Institute of Electrical & Electronics Engineers, 전기전자공학회)에서 매년 시상하는 교육부문 우수기업 대상에 선정되는 쾌거를 이룩했다(시상식은 11월 12일 미국 유타주 Snow...
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1999-10-01
￦1,500
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- 프로여사원을 지향하는 실천력 향상 훈련 - 한국표준협회 연수원
- 현대사회가 요구하는 프로 여사원이 되기 위한 교육은 어떻게 진행되고 있을까? 늦더위가 기승을 부린 9월의 어느 날, 여사원 실천력 향상훈련을 취재하기 위해 한국표준협회 연수원을 찾았다. 20여명의 ...
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1999-10-01
￦1,500
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- 성공적인 프로젝트를 완수하기위한 프로젝트 매니지먼트(PCMA)
- 지난달 23일 쌍용중앙연수원 제1강의실에서 PSI컨설팅 주최로 프로젝트 매니지먼트 고급과정 공개강좌가 열렸다. 프로젝트 매니저, 팀장, 경영자, PM후보자 20여명을 대상으로 열린 이번 강좌에서는 정재창 ...
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1999-09-01
￦1,500
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- 직업교육훈련 100주년 기념 심포지엄
- 한국직업능력개발원(원장 이무근)에서는 우리 나라가 직업교육훈련을 공식적으로 시작한 지 100주년이 되는 해를 맞아 한국직업교육훈련의 과거, 현재, 미래를 재조명할 수 있는 기념의 일환으로 한국직...
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1999-09-01
￦1,500
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- 최고의 업무성과와 직원만족을 위한 자유로운 인재교육
- 애경산업주식회사(대표이사 안용찬)는 올해 성과중시의 현장 밀착형 교육실천, 내부고객만족 교육 강화를 교육목표로 세우고 인재교육을 실시하고 있다. 최고의 교육비를 투자하여, 최상의 교육을 실시...
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1999-09-01
￦1,500
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- 하향식 접근법을 통한 신교육방식
- 96년 한국전문대학교육협의회 선정 종합 우수대학, 97년 동아일보사 주관 대학 정보화 랭킹조사 중 대학정보화 우수대학 선정, 97~99년 정보통신분야 최우수대학, 98,99년 특성화 프로그램 우수대학, 97~99년 ...
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1999-09-01
￦1,500
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- 이론과 실습 통한 현장수업으로 실전감각 극대화
- 지난 98년 취업과 창업에 필요한 모든 프로그램을 동시에 지원 받을 수 있는 `원스톱` 직업훈련기관이 개원해 주목을 받은 바 있다. 경실련 과 한국 PC통신이 공동으로 설립한 `정보교육원`이 바로 그곳이다...
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1999-08-01
￦1,500
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- 여성 전문인력 양성의 보고
- 여성 인력의 취업이 쉽지 않은 것이 우리 사회의 현실이다. 많은 여성들이 전문직에 몰리는 이유도 바로 여기에 있다. 많은 사람들이 보다 전문적이고 차별화 된 분야로 눈을 돌리고 있고, 직업훈련 기관...
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1999-08-01
￦1,500
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- SK하이닉스, 사회적 기업과 시민과학자 위한 AI 교육 'AI for Impact' 신설
- SK하이닉스는 사회적 기업과 환경·안전·보건 분야 시민과학자의 인공지능(AI) 역량 강화를 위한 교육 프로그램 'AI for Impact'를 신설하고, 서울 성동구 성수동 헤이그라운드(성수시작점)에서 론칭 행사를 열었다고 지난 5월 14일 밝혔다.AI for Impact는 사회문제 해결에 AI 기술을 접목함으로써 사회적 기업의 사회적 가치(Social Value, SV) 창...
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- 한국맥도날드, 메타버스 기반 참여형 교육 개최
- 한국맥도날드는 식품안전 가치를 공유하기 위한 '푸드 세이프티 타운홀'을 개최했다고 지난 5월 14일 밝혔다.올해로 9회째를 맞은 이번 타운홀은 전국 매장의 매니저, 점장, 본사 임직원과 협력사가 함께 참여해 식품안전 교육을 받고, 실천 사례와 향후 계획을 공유하는 자리다. 2022년부터 메타버스 플랫폼을 도입해 운영되고 있다.올...
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- 인천인재평생교육진흥원, '2025 인차이나 시민아카데미' 종강
- 인천인재평생교육진흥원은 지난 5월 15일 ‘2025 인차이나 시민아카데미’의 종강식을 개최하며 성공적으로 마무리했다. 이번 종강식에는 수강생을 비롯한 인천시 국제협력국, 인천연구원, 인천대 중국학술원 관계자 등 약 40여명이 참석해 그동안의 배움의 과정을 돌아보는 의미 있는 시간을 가졌다.‘2025 인차이나 시민아카데미’는 인천..
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- [엄준하 발행인] 기업교육, 직무중심으로···.
- 기업교육, 직무중심으로···.성과를 만드는교육의 재설계가 필요합니다기업교육은 오랫동안 ‘인간개발’이라는 고유 목적을 추구해 왔습니다. 그러나 오늘날의 기업 환경은 교육을 성장을 위한 단편적 수단이 아닌, 직무성과를 위한 전략적 투자로 바라보고 있습니다. 특히, ‘직무중심’ 교육은 단순한 유행이 아니라, 조직의 생존과 직...
