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MECE
2016년 7월호
이경묵
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2024.05.14
화
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[SPECIAL REPORT 2차]
일과 삶의 조화를 실현하는 마인드풀니스 기반 고성과조직
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[ISSUE 2차]
호세 무뇨스, 전 닛산 CPO 현대차 글로벌 최고운영책임자 취임
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[ISSUE 2차]
SK텔레콤, ‘초(超) 5G’로 미래 혁신 이끈다
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[SPECIAL REPORT 2차]
2019 HRD Korea Award Winner PART 2
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[SPECIAL REPORT 2차]
2019 HRD Korea Award Winner PART 1
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[COLUMN 2차]
'철학 관점', '구현 방식', '성취 결과'로 진단하는 플립러닝을 할 때와 하지 말아야 할 때
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[COLUMN 2차]
당신의 공부는 노동입니까? 놀이입니까
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[COLUMN 2차]
성과창출과 직결되는 전략적 HRD를 제대로 구현하려면
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[COLUMN 2차]
팀 기반 학습과 프로젝트 학습 중심의 4차 산업혁명시대에 필요한 인재양성과 교수법
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[COLUMN 2차]
학습자의 미래역량 배양을 위한 성인교육과 고등교육
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[ISSUE 2차]
디지털 트랜스포메이션 시대에 주목받는 스마트워크와 RPA
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[COLUMN 2차]
교육은 성장발전의 시동력
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[COLUMN 2차]
Industry 4.0 시대 인재 로드맵을 위한 HRD 트랜스포메이션
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[COLUMN 2차]
조직의 핵심성과를 창출하는 ‘CEO의 최고의 솔루션’
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[COLUMN 2차]
행복한 일터를 위한 가치 지향 직업관
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[PRACTICE 2차]
[기아자동차] 신임팀장과정
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[PRACTICE 2차]
[김성태 전무] HRD의 핵심은 '당장을 위한 기술'이 아닌 '내일을 위한 역량'이다
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[ISSUE 2차]
[강용수 회장] 코칭문화 확산을 통한 건강한 ‘개인’, ‘기업’, ‘사회’ 추구
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[BOOKS]
일터의 현자
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
[BOOKS]
아무것도 하지 않고도 모든 것을 얻는 법
[새창]
KHRD 관리자
2019-05-02
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CJ올리브네트웍스, 업의 본질 및 성장과 책임 아우르는 NEW VISION과 MISSION 선포
유인상 CJ올리브네트웍스 대표이사는 '뉴 비전'을 선포하고 오는 2026년까지 매출 1조원, 기업가치 1조원 달성을 목표로 제시했다. 새롭게 설정된 비전은 '디지털 기술과 데이터를 기반으로 공간과 일상의 변화를 선도하는 라이프스타일 혁신 기업'이며, 이를 통해 CJ올리브네트웍스는 정보기술(IT)·컨설팅 서비스 영역 확대, 인...
롯데건설, AI 문화 확산 위해 사내 ‘AI 신춘문예’ 개최
롯데건설이 AI를 활용한 시(詩) 창작 사내공모전 ‘AI신춘문예’를 통해 AI의 전사적 확산과 임직원 사용확대에 나선다고 지난 5월 9일 밝혔다.이번 공모전은 롯데건설 임직원 누구나 참여 가능하며, 롯데그룹 자체 AI플랫폼 ‘아이멤버’를 활용해 건설을 주제로한 시를 창작하는 사내공모전이다.'AI신춘문예' 사내공모전은 기존에 AI...
KT, AI 활용능력 갖춘 인재 발굴 및 직원 역량강화 위해 사내 경진대회 개최
KT가 사내 경진대회인 ‘2024 KT 코딩 올림피아드’ 본선 대회를 개최했다. 이번 경진대회는 인공지능(AI) 활용 역량을 보유한 우수인재를 발굴과 직원들의 코딩 실력 향상을 위해 마련됐으며, 800여명이 참가해 예선을 거쳤고 100여명이 본선에 진출해 경연을 펼쳤다. 대회는 프로그래밍 상급자 수준의 ‘익스퍼트 트랙’과 중급자 수준의 ‘프.
배형근 현대차증권 사장, 함께하는 기업문화 구축에 집중
지난 1월 취임한 배형근 현대차증권 사장은 다양한 형식을 통해 임직원과의 소통을 강화하고 있다.현대차증권에 따르면 배 사장은 지난 4월 26일 사내 주니어 직원 중심 회의체인 CLB(Chagne Leader Board) 직원들과 2시간 가량 대담을 갖고 회사가 추구하는 가치와 비전을 공유했다.CLB는 이른바 'MZ세대' 직원들을 중심으로 급변하는 경영환...
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