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[ISSUE 2차]
[OKR] 조직개발을 위한 프레임워크
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[BOOKS]
[추천도서: 의미있는 삶을 위하여]
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[BOOKS]
[추천도서: 당신은 다른 사람의 성공에 기여한 적 있는가 ]
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[ISSUE 2차]
[이종화 대표] 소통과 공감을 이뤄내는 대화의 묘 妙
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[BOOKS]
[추천도서: 네 명의 완벽주의자]
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[PEOPLE]
[추천강사: 김은희 대표] 절실함으로 그려가는 강사의 길
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[BOOKS]
[추천도서: 게임인류]
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[PEOPLE]
[추천솔루션: 잔디] No.1 협업 플랫폼 지향
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[ISSUE 2차]
[전경련국제경영원 조찬경연] 조직문화 중심 혁신의 요체
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[이달의 월간HRD]
월간HRD 2021년 5월호
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[ISSUE 2차]
[KPC CEO 북클럽] 플랫폼 비즈니스 기반 디지털 혁신 전략
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[COLUMN 2차]
[박인우 교수] 미래 교육환경과 방법
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[COLUMN 2차]
[이동귀 교수] 탁월함을 추구하며 행복하게 사는 법
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[COLUMN 2차]
[발행인 메시지] HRD 기본으로 돌아가자!
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[e-book보기]
월간HRD 2021년 5월호
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[NEWS]
신한카드 임영진 사장, '디지털 조직문화 혁신' 방안 발표하며 수평적 조직문화 구축에 집중
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-29
[NEWS]
현대모비스, 지속가능한 성장을 위한 조직문화 활성화 및 역량교육에 박차
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-28
[PRACTICE 2차]
[조창규 근로복지공단 인재개발원 원장] 노동복지 허브를 위한 2021 GOOD Rebuild
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-27
[ISSUE 2차]
[KHRDA] 사내강사 중심 구성원 역량개발
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-27
[ISSUE 2차]
[한국산업인력공단] 디지털 플랫폼 중심 조직혁신
[새창]
KHRD 관리자
2021-04-27
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GS, 'PLAI with GenAI' 주제로 실리콘밸리식 혁신 아이디어 경연 진행
허태수 GS그룹 회장이 "그룹사 전반에서 현장의 모든 임직원이 생성형AI 도구를 익숙하게 사용하는 AI 능력을 키우자."라고 강조했다. 허 회장은 지난 7월 3일 서울 삼성동 인터컨티넨탈 코엑스 서울에서 열린 'GS그룹 해커톤' 행사와 관련해 "생성형AI의 등장과 함께 현장 직원들이 직접 디지털혁신을 추진할 수 있게 됐다."며 이같이 밝...
하나금융티아이-인천시교육청, 글로컬 리더 육성 위해 맞손
하나금융티아이가 지난 7월 1일 인천광역시교육청과 함께 ‘인천 글로컬 리더’ 육성을 위한 업무협약을 체결했다고 동월 3일 밝혔다.하나금융티아이는 이번 업무협약을 통해 인천 지역 6개 고등학교 학생들을 대상으로 진로 멘토링을 시행한다. 하나금융티아이 임직원으로 구성된 금융 IT 전문 멘토단이 IT 교육과 기업 탐방 프로그램 등을 ...
월간HRD 2024년 7월호 출간
[제624호 HRDweekly]
2024 대한민국 HRD 대 토론회: HRD, 새롭게 논하다!* 뉴스레터 내 유료기사는 일주일 동안만 전체공개입니다. ...
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