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인적자원을 디자인 하라!
야, 네가 현장을 알아
이종욱
제239차 HRD포럼
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2024.06.26
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월간HRD 2020년 8월호
[새창]
KHRD 관리자
2020-08-04
[HRD weekly]
[제500호 HRD weekly] 한국 HRD의 시대적 소명
[새창]
KHRD 관리자
2020-08-04
[ISSUE 2차]
[나드자 유시프] 동료처럼 다루어야 효과적인 기술과 자원
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-31
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[허선 한국보건복지인력개발원장] 인재 양성의 뉴노멀 필요
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[김학렬 풀무원 인재혁신센터장] 변화가 필요한 언택트 시대의 HRD
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[김관영 포스코 인재창조원장] 맞춤형·상호·지속적 학습 환경의 구축
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[진영심 KT 상무보] 일하는 방식과 마인드셋의 전환
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[이소영 MS 이사] 공동의 성장과 발전을 추구하는 커뮤니티 리더
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[정재영 엘지 인화원 상무] 뉴노멀시대에 적합한 인재상과 HRD
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[이관영 AIG손해보험 인사총괄] 언택트 시대의 HRD
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[현재룡 국민건강보험공단 인재개발원장] 미래형 혁신인재 양성
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[편정범 교보생명 부사장] 온·오프라인 양면을 모두 활용하는 HRD
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[서혜란 국립중앙도서관장] 미래를 담보하는 역량 ‘인문학적 통찰력’
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[예종석 사랑의열매 회장] 언택트 시대의 인적자원 양성
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[백진기 한독 대표] 언택트 터널 속 온라인과 오프라인 교육의 분별
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[배재훈 HMM 사장] ‘최소 개입’과 ‘최대 자율’을 통한 ‘최고 성과’
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
[벤 넬슨 미네르바 스쿨 창립자] 언택트 시대에 요구되는 지혜와 학습
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[PEOPLE]
[추천강사: 백종일 박사]
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[월간HRD 창간 30주년 특별기획]
한국 HRD의 소명│한국기업 태동기 HRD의 발아와 소명
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
[PRACTICE 2차]
[삼성화재] ‘사무직군 입문교육’
[새창]
KHRD 관리자
2020-07-30
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[추천 도서: 나는 왜 이런 사람이 됐을까?]
내면 깊숙이 뿌리박힌 ‘나’에 대한 착각신념의 함정에서 벗어나기 위한 자기 이해의 심리학나는 왜 이런 사람이 됐을까?네시베 카흐라만 지음이은미 옮김추수밭 펴냄도서는 내가 생각하는 나는 진짜 나인지에 관한 답을 찾는다. 그 과정에서 내면 깊숙이 뿌리박힌 나에 대한 착각을 짚어주며 신념의 함정에서 벗어날 귀중한 통찰을 선사.
[추천 도서: 마이클 샌델과의 대화]
『정의란 무엇인가』 이후 10여 년 변화한 시대에 맞춘 ‘정의 나침반 찾기’마이클 샌델과의 대화마이클 샌델, 김선욱 지음넷마루 펴냄시대가 달라지면 삶의 방식도 달라져야 한다. 그런 측면에서 도서는 한국 사회에 정의 열풍을 일으킨 마이클 샌델과 깊은 대화를 시도했다. 새로운 ‘정의 나침반’을 찾기 위해서다.▶저자소개마이클 ..
[추천 도서: 내 탓 멈추기의 기술]
스스로에게 가혹한 당신을 위한 가장 현실적이고 희망적인 처방전내 탓 멈추기의 기술케이티 크리머 지음김지혜 옮김위즈덤하우스 펴냄나를 가장 우울하게 하는 사람은 바로 나다. 그래서 필요한 것이 나를 망치는 최악의 혼잣말을 처단할 최고의 심리기술이다. 도서가 더 담대하고 평온한 내일을 맞을 처방전인 이유다.▶저자소개케이티.
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탁월한 벤처 캐피털리스트에게 듣는 혁신적인 비즈니스의 9가지 요건벤처 마인드셋일리아 스트레불라예프, 알렉스 당 지음이영래 옮김알에이치코리아 펴냄세상을 바꾸는 기업은 무엇이 다른가? 저자들의 답은 ‘벤처 마인드셋’이다. 조직의 창조성과 혁신성을 높이려면 벤처 캐피털리스트(VC) 관점에서 비즈니스를 봐야 하기 때문이다.▶...
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