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에 대한 검색결과입니다.
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- [제245차 HRD포럼] 성과 중심의 기업교육 전략, 잭 필립스 5단계 평가 ROI
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지난 11월 28일 제245차 HRD 포럼이 ‘성과 중심의 기업교육 전략, 잭 필립스 5단계 평가 ROI’라는 주제로 열렸다. 이날 포럼은 안정훈 ROI Institute Korea 대…
- 2013-01-10
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- [최환규] 1. HEALTHY - 심리 에너지가 업무성과를 결정한다
- 매 순간이 일촉즉발인 시대에 사는 우리들은 오늘도 직장에서 과도한 스트레스를 받아 본연의 모습을 잃고 스스로 상처 되는 일을 저지르고 있다. 이에 공감…
- 2014-06-12
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- 가치나눔, 사회적경제 전문 지원인력 양성과정 개설
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사회적경제에 대한 높은 관심에 비해 이를 지원할 전문 인력은 부족하다는 지적이 나오고 있는 가운데, 전문 컨설팅인력을 양성하는 교육과정이 개설된다. …
- 2014-06-16
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- 한국기술교육대, "과학비즈니스-해외석학 초청 세미나" 개최
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한국기술교육대학교(총장 이기권, 이하 '코리아텍')의 'MOT-PSM 클러스터'는 28일 오후 3시부터 교내 담헌실학관 204호에서 '해외석학 초청 세미나'를 개최한다.
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- 2014-06-02
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- [우하영] ② 조직개발의 원칙과 가치
- 조직개발의 원칙과 가치
1. 조직개발과 변화관리
조직개발은 조직의 혁신과 창조를 지원하고, 직무 만족도를 높이 며 보다 긍정적인 대인관계를 형성하고, …
- 2014-05-08
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- [김환영] ⑨ 코칭 스킬(Coaching Skill), 핵심 스킬은 질문 경청 피드백
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코칭의 핵심 스킬은 무엇일까?
그리스의 철학자인 플라톤과 아리스토텔레스는 대화를 지식의 가장 큰 자원으로 생각했다. 코칭에서의 대화 역시 코치와 …
- 2014-05-16
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- [정진우] ⑤ 비즈니스 코칭에 필수적인 평가서 다루기
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1. 평가서가 왜 필요한가?
비즈니스 코칭이란 기업현장에 있는 CEO, 임원, 관리자, 사원 등 기업 구성원들이 자신의 분야에서 업무성과와 사업 목표를 보다…
- 2014-05-16
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- [도시바 일렉트로닉스] 사람을 소중히
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최근 3년 내 입사한 신입직원의 퇴직율 0%를 자랑하는 한국 반도체 기업 도시바 일렉트로닉스 코리아(이하 도시바 코리아). 조직문화는 리더의 가치관을 닮…
- 2013-10-29
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- [김정원] 1. 중간관리자 교육 - 정체성: 중간관리자, 그들의 발전을 어떻게 도울 수 있나?
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성공적인 직장생활은 개인적 삶의 성공과도 직결된다. 리더의 성장요인은 업무역량과 리더십으로 요약해 볼 수 있다.
이번 호부터 중간관리자 교육을 통…
- 2013-10-29
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- [이마트] 직원들의 감성을 깨우는 CS 혁신 프로젝트
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유통업에서 제일 중요한 요소라고 할 수 있는 고객 관리는 직원들이 고객에게 감정적으로 어떤 분위기를 전하느냐에 달려 있다고 해도 과언이 아니다. 고객 …
- 2012-02-10