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세계
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에 대한 검색결과입니다.
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- [권도영] 9월 3일, 넥슨의 인재 몰이
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메이플스토리 DS, 던전앤파이터, 서든어택, 카트라이더. 게임을 즐기지 않는 이들에게도 익숙한 이름이다. 게임업계의 불황에도 한국 게임 분야 3대 업체…
- 2012-09-11
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- [비즈니스 중심의 리더십 교육이 뜬다] PART1. 리더십 교육 패러다임의 변화
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리더십은 리더가 조직의 구성원들과 함께 협력하여 조직의 목표를 달성하도록 하는 것이다. 따라서 각 기업에서는 관리자들을 대상으로 리더십에 대한 교…
- 2012-05-11
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- [201209] 대한민국 직무몰입 대표 교육프로그램 11선
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두디스 코칭, 포지티브 체인지 7
내면으로부터 이끌어 내는 강력한 힘으로 ‘몰입’
강일수 두디스 코칭 대표는 국제코치연맹(ICF)과 한국코치협회(KCA) 전…
- 2012-09-11
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- [박두석] 직원만족을 최우선 가치로 열린 경영 선도
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박두석 DHL 코리아 인사본부장은 “사람을 중심에 둔 투명경영과 원활한 의사소통, 노사화합, 사회봉사정신을 바탕으로 좋은 직장 만들기를 실천해온 …
- 2012-05-11
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- [한국HRD역사] 2-2. 기업 HRD의 도입기 1962~1971
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생산성 향상 전략과 HRD 정책의 부상
1962년 제1차 경제개발 5개년 계획이 수립된 후, 이를 달성하기 위해 필요한 과학기술진흥과 인력개발 계획이 그 보완계…
- 2012-09-11
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- [썬앳푸드] GREAT WORKSHOP으로 직원과 고객을 사로잡다
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유난히 고객 칭찬이 끊이지 않는 외식업체가 있다. 토니로마스와 메드포갈릭 등인데, 이들 외식업체가 고객을 사로잡은 비결이 궁금하다. 그런데 그 비결은 …
- 2012-09-11
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- [윤학원] 합창지휘자로, 합창전도사로 세계를 지휘하다
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작년 큰 화제를 모았던 ‘남자의 자격’ 때문인지 최근에는 몇몇의 기업과 교육계에서도 합창의 바람이 불고 있다. 기업에서는 동아리 활동의 일환…
- 2012-05-11
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- [직무몰입 강화를 위한 HRD 역할] PART2. 김기령, 이영석_ 직무몰입 강화 방안
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잭 웰치는 “기업의 건강 정도를 측정하는 3가지 요소는 고객들의 제품과 서비스에 대한 만족도, 기업의 재무 건전성, 직원들의 업무와 회사에 대한 몰…
- 2012-09-11
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- [김태완] 따뜻한 리더십이 글로벌 경쟁력 입니다!
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한국교육개발원은 ‘한국교육의 싱크탱크’를 넘어 ‘세계적 수준의 교육정책연구기관’으로 새로 태어나고자 합니다. 입시 위주의 교육에…
- 2012-05-11
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- [직무몰입 강화를 위한 HRD 역할] PART1. 김성남(타워스 왓슨 인사·조직 컨설팅 부문 이사)_ 직무몰입 현황과 과제
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타워스왓슨, 2012 글로벌 인적자원 연구 결과
한국 직장인 84% "자신 업무에 몰입 못해"
타워스왓슨이 발표한 결과에 따르면, 한국 직장인의 84%는 자…
- 2012-09-11