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인적자원을 디자인 하라!
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정병국
이창준
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2024.06.11
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[NEWS]
KT, VR 활용한 안전보건 교육 실시
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-23
[NEWS]
김상현 롯데쇼핑 부회장, 유통군 계열사 PB 담당자와의 소통 프로그램 참여
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-21
[NEWS]
포스코, 글로벌 비즈니스 위해 임직원 어학능력 향상에 집중
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-20
[NEWS]
한전KPS, 직원·자회사·협력사 직원에 '마음 건강지원 프로그램' 운영
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-19
[ISSUE 2차]
[LIFE DESIGN] 삶을 반전시킬 사유, 성찰, 실천
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-19
[PRACTICE 2차]
[kt ds 역량강화팀] 클라우드와 AI 전문 SW기업으로 도약 뒷받침
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-19
[NEWS]
서울시민대학, 평생교육 활성화에 박차
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-19
[NEWS]
고용노동부, ‘일·생활 균형 정책 세미나’ 개최
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-19
[NEWS]
국민대·삼성금융네트웍스, 디지털 인재육성 위해 협업
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-19
[NEWS]
한국기술교육대, 에듀테크 시설 확대
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-19
[NEWS]
KB국민은행, 시니어 금융교육 실시
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-18
[NEWS]
강원인재육성평생교육진흥원, 차별화된 환경·사회·투명경영(ESG) 브랜드 선포
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-18
[NEWS]
진옥동 신한금융 회장, 그룹 경쟁력 향상의 한 축인 여성 리더 육성 강조
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-18
[NEWS]
LG전자, 서비스 상담부터 제품 분해·조립이 모두 가능한 ‘제품 전문가’ 자체 육성
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-18
[NEWS]
OCI홀딩스, 팀장급 직원 대상 카이스트 MBA 과정 수료 지원
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-18
[NEWS]
정기선 HD현대 부회장, 고유의 핵심가치 기반 일하는 방식과 문화 구축에 집중
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-17
[NEWS]
김동철 한전 사장, '전국 사업소 CEO 소통' 통해 신속한 변화와 혁신 박차
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-15
[NEWS]
서울시, '유료 생성형 AI 서비스 이용료 지원' 시범사업 추진
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-15
[NEWS]
신동빈 롯데 회장, 전 계열사 CEO들과 함께 ‘AI+X’ 시대 준비
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-14
[NEWS]
신한은행, 인천대 학생들과 함께 시니어 디지털 교육활동 시행
[새창]
KHRD 관리자
2024-03-14
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LG이노텍, 직원 중심 '다니고 싶은 회사'로의 진화 위해 사내 게시판 활용
LG이노텍은 지난 6월 10일 개설 1년을 맞은 사내 익명 게시판 '이노 보이스'가 건전한 소통 문화 정착에 도움을 주고 있다고 밝혔다.이노 보이스는 사무직 대표인 주니어보드가 업무 포털에 개설한 소통 창구다. 회사 제도, 업무 환경 등에 관한 의견을 공유하고 댓글과 공감 등으로 소통할 수 있다. 게시판은 직원 참여도를 높이기 위해...
한국수력원자력, 양수 건설‧운영 전문교육 및 기술교류회 시행
한국수력원자력은 사내 직원 및 전력그룹사(남동발전, 중부발전, 동서발전, 남부발전) 직원 등 50여 명을 대상으로'전(全)주기 양수 건설‧운영 전문교육 및 기술교류회'를 개최했다. 지난 5월 27일부터 동월 31일까지 닷새간 경기도 가평 수력연구교육센터에서 열린 이번 행사는 양수발전소 건설사업 전문인력 확보와 양수발전 ...
코레일, 임직원의 자발적 참여 통해 조직 내 윤리문화 정착 가속
한국철도공사(코레일)는 지난 6월 6일까지 '윤리실천주간'을 운영하고, 전 직원이 참여하는 5대 프로그램을 진행했다.코레일의 윤리실천주간은 기업윤리의 날의 취지를 살려 임직원의 자발적인 참여로 조직 내에 윤리문화를 정착시키기 위해 마련됐다.주요 행사로는 ▲CEO 윤리편지 ▲성희롱·괴롭힘 근절다짐 릴레이(근절다짐 릴레...
한국마사회, CEO와 현장과의 소통 강화
정기환 한국마사회 회장이 기관의 핵심가치인 ‘소통·협력’ 구현을 위해 현장 소통에 나섰다.지난 6월 1일 정 회장은 경마시행 현장과 고객접점구역을 방문해 근무자들의 애로사항을 청취하고 노고를 치하하는 소통의 시간을 가졌다.정 회장은 매주 주말마다 경마시행을 위해 바쁘게 돌아가는 렛츠런파크 서울 지하마도를 방문해 현장을 ...
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