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[한국HRD협회 제363차 HRD포럼] 사내강사 운영 전략
지난 10월 한국HRD협회가 개최했던 제363차 「HRD포럼」은 ‘사내강사’를 다뤘다. 구체적으로는 사내강사가 기업에서 왜 중요하며, 어떻게 육성해야 하고, 어떤...
2022-11-28
무료
[글로벌인재포럼] 미래는 인재人材에 달려있다
「글로벌인재포럼」이 지난 11월 2일부터 3일까지 ‘The Next: 대전환 시대의 인재’를 주제로 성황리에 개최됐다. 여느 때와 마찬가지로 행사에는 전 세계의 석...
2022-11-28
무료
[김영미 PD] 사람다운 삶을 위한 기록을 남기다
김영미 PD방송사에서 일을 시작했고 대물림, 독립, 더 가지고 싶은 욕망, 가난 등 국가보다는 주제를 중심으로 20여년 동안 세계 곳곳의 분쟁 지역을 취재했다. ...
2022-11-28
무료
[이희수 교수] HRD Professional을 위한 길을 안내하다
"사람은 다른 사람과 함께 일해야 즐거움과 의미를 느끼고,최고의 조직은 나를 성장할 수 있게 해주는 곳입니다.이를 아우르는 HRD는 분명한 매력과 경쟁력이 ...
2022-11-28
무료
[대퇴사 시대를 돌파할 온보딩] 인재가 머무르는 조직을 위한 시작점
인재들이 조직에 오래 머무르게 하기 위한 기업들의 노력이 거세다. 과거와 달리 본인의 가치관과 맞지 않으면 미련 없이 퇴사 스위치를 누르는 직장인들이 ...
2022-10-31
₩1,500
[한화인재경영원] 전략적 HRD를 위한 ‘인재’와 ‘경영’의 시너지
전략적 HRD 키워드, ‘경영’과 ‘인재’의 융합“비즈니스 트렌드와 그룹의 현안을 선제적으로 읽고 고유의 경쟁력 있는 HRD 솔루션을 제시하기 위해 역량을 ...
2022-10-27
₩2,500
[송영수 교수] ‘성장형 인재와 리더’를 양성하는 전략적 요충지로 거듭나라
송영수 한양대학교 교육공학과 교수는 오랜 시간 HRD와 리더십에 관한 전문성을 쌓아왔다. 그가 산업계와 학계를 넘나들며 역량을 발휘했던 세월만 약 38년에 ...
2022-10-27
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[한국HRD협회 제362차 HRD포럼] 2023 교육계획 수립 방안과 사례 학습
다양한 사람과 기능이 존재하는 기업의 활동은 계획에 의거해서 수행돼야 한다. 과거보다 변화가 극심하고 각종 돌발 변수가 수시로 발생한다고 해도 계획을 ...
2022-10-27
무료
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한국가스공사, 안전한 건설 문화 조성 위한 '공급 건설 설계 개선' 워크숍 개최
한국가스공사가 천연가스 인프라 건설 공사의 설계 품질 향상에 박차를 가하고 있다. 유관해서 한국가스공사는 지난 6월 13일 대구본사에서 ‘공급 건설 설계 개선 워크숍’을 개최했다고 밝혔다.이번 워크숍에는 본사 건설본부를 비롯해 각 지역의 건설사업단 직원 및 설계사 등 분야별 전문가 30여 명이 참석했다.이날 참여자들은 각 사업.
현대자동차-숭실대, 재직자 재교육형 계약학과 설치
현대자동차그룹은 지난 6월 13일 숭실대학교와 국내 최초로 스마트 산업안전 분야 재직자 재교육형 계약학과를 설치한다고 밝혔다.현대차그룹 재직자를 대상으로 설치되는 첨단융합안전공학과는 빠른 속도로 변화하는 산업현장을 이해하고 새로운 위험요소에 발 빠르게 대응할 수 있는 현장 중심의 전문인력을 양성해 안전하고 지속 가능.
SK, 경영철학인 SKMS 바탕으로 사업구조 재편하는 리밸런싱 논의 예정
SK는 오는 6월 28일-29일 이틀간 경기도 이천시 SKMS연구소에서 경영전략회의를 갖는다. SK그룹의 경영전략회의는 8월 이천포럼과 10월 CEO 세미나와 함께 3대 전략회의다.이번 회의에는 최 회장을 비롯해 사촌동생인 최창원 SK수펙스추구협의회 의장, 동생인 최재원 SK이노베이션 수석부회장 등 오너가를 비롯해 그룹 CEO들이 총출동한다.경영진들...
코레일, 국제표준 교육기관 인증 'ISO 21001' 획득
한국철도공사(코레일)는 지난 6월 5일 국내 철도 업계 최초로 국제표준 교육기관 경영시스템인 'ISO 21001' 인증을 획득했다고 밝혔다.ISO 21001은 국제표준화기구(ISO)에서 34개국 전문가그룹이 개발한 '교육기관을 위한 경영시스템'의 국제표준 규격이다.교육 시설 관리와 교육 과정 개발·운영, 체계적 조직 운영 등의 항목을 2단계...
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