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- [전현성 카카오페이 부사장] 지속 성장 조직을 구현하기 위한 가치와 문화 중심 HR 로드맵
- 카카오페이는 국민 메신저로 불리는 카카오톡을 통해 송금, 결제, 청구서, 인증, 투자, 간편보험, 대출비교 등 서비스 분야를 빠르게 확장하며 경쟁력을 입증...
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2020-10-04
₩1,000
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- [이성열 대표] 디지털 대전환 시대에 요구되는 조직의 과제와 인재의 역량
- SAP코리아는 선도적인 전사적자원관리(ERP) 서비스로 국내 IT 시장의 강자로서 경쟁력을 입증해왔다. 그러나 이성열 SAP코리아 대표는 2018년 취임 후 클라우드 중...
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2020-10-04
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- [이재영 박사] 블렌디드 러닝 기반 학습 전략
- 블렌디드러닝은 온·오프라인을 융합해서 학습 방식과 효과를 극대화하기 위한 방법이다. 여전히 높은 단계의 사회적 거리두기가 시행되고 있는 가운데 블렌...
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2020-09-25
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- [김경일 교수] 가치 중심 기업과 사람의 변화
- 유례를 찾아보기 힘든 전 지구적 위기 속에서 경영환경과 인간의 삶에 변화가 일고 있다. 이제 고객, 구성원, 사회, 생태계를 외면하고 주주 이익 극대화에만 ...
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2020-09-25
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- [한독] 인재 중심 성장 조직 실현
- 한독은 우수한 제품과 서비스로 인류의 건강과 삶의 질을 향상시키겠다는 미션을 견지하며, 글로벌 토탈헬스케어 기업으로서 ‘The Health Innovator’라는 비전을...
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2020-09-25
₩1,500
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- [롭 쿡] 성과저하와 비용상승을 부르는 스트레스
- 스트레스는 누구나 잘 알고 있지만, 대응 방법은 사람마다 다르다. 어떤 사람은 마음이 급해지거나 늘어지고, 감정을 억누르거나 폭발시키기도 하며, 잠을 못 ...
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2020-09-21
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- [아나스타샤 펜라이트] 조직 내 소통과 협업 활성화를 위한 프로세스
- 직장인이라면 어떤 직종에 있든 누구나 사무실에서 업무 관련 스트레스를 받는다. 이러한 스트레스는 모두 소통과 협업 실종에서 비롯된다. 아나스타샤 펜라...
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2020-09-04
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- [근로복지공단] 소통과 혁신을 추구하는 사람 중심 노동복지 허브
- 근로복지공단(이사장 강순희, 이하 공단)은 산재·고용보험 서비스, 산재의료 서비스, 근로복지 서비스 등 노동복지 사업을 수행하는 공공기관으로서 일하는 ...
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2020-09-02
₩3,500