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한국인력개발학회
대기업 HRD 담당자의 역할수행
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2024.06.29
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[NEWS]
국토교통부 국토교통인재개발원, 국토교통교육기관 발전협의회 및 HRD콘테스트 개최
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-21
[NEWS]
현대, 차세대 그룹 여성리더 양성 위한 사내 프로그램 개설
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-20
[NEWS]
NH농협은행, 데이터 역량 강화 위한 콘테스트 & 어워즈 개최
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-20
[NEWS]
롯데건설, 실효성 높은 학습 위해 애니메이션·카툰 형식 콘텐츠 제작
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-20
[NEWS]
한화 건설부문, 건강한 조직문화 조성 위해 '100일 도전' 프로그램 운영
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-19
[NEWS]
기아, 처음 승진한 직원들을 위한 연수 프로그램 'Connecting to Kia' 신설
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-17
[NEWS]
한국남부발전, 독서경영 통해 조직과 직원이 함께 성장하는 체계 수립
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-17
[NEWS]
한국조폐공사, 조직문화 개선 위한 소통과 교육 강화
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-17
[NEWS]
한기대, 가상현실 기반 영상회의 시스템 활용한 소통 전략 교육 시행
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-17
[NEWS]
최연혜 한국가스공사 사장, 신입사원들과 소통
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-17
[NEWS]
LG화학, 임직원 재능기부 프로그램 운영
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-17
[NEWS]
광동제약, 정도경영 위한 청렴윤리경영 교육 실시
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-17
[HRD weekly]
[제608호 HRD weekly]
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-16
[HR영상]
[HRD TV] 리상섭 교수| 건강한 HRD 생태계를 향한 발걸음
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-16
[NEWS]
LS, 핵심인재 육성 위해 그룹 내 정규 MBA 학위과정 신설
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-15
[NEWS]
NH농협생명, 우수 설계사 100명 초청해 힐링과 소통 프로그램 제공
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-15
[NEWS]
하나금융, 여성 리더 육성 프로그램의 한 해 노력 성찰 & 미래 준비
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-14
[NEWS]
신한카드, 해외법인 구성원 역량 강화 위한 글로벌 리더 연수 실시
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-13
[HRD weekly]
[제607호 HRD weekly]
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-10
[NEWS]
한국HRD협회-뉴인, ‘AI가 만드는 새로운 HRD패러다임' 주제로 제375차 'HRD특별포럼' 개최
[새창]
KHRD 관리자
2023-11-09
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[창간 34주년 발행인 기념사] HRD, 조직변화와 인류사회의 발전 견인
HRD,조직변화와 인류사회의 발전 견인인류는 사회가 변화하는 큰 변곡점마다 의식전환과 능력개발을 통해 스스로 변화에 대응해 왔습니다.산업혁명이 시작되면서 인류는 처음으로 의도적이고 계획적인 능력개발을 시도합니다. 테일러(Frederick Winslow Taylor)는 신규채용 예정자의 직무분석과 필요능력을 정의했고, 그들이 현장 직무훈련을 거..
한국교육학술정보원, 다보스포럼에서 한국의 AI 디지털교과서 정책 비전 및 추진현황 발표
한국교육학술정보원(KERIS)은 세계경제포럼(다보스포럼) 하계연차회의에 참석해 '하이터치(High Touch), 하이테크(High Tech)'로 알려진 한국의 AI 디지털교과서 정책 비전 및 추진현황을 발표했다.다보스포럼은 '성장을 위한 차세대 프런티어'라는 주제로 지난 6월 25일부터 6월 27일까지 중국 다롄에서 개최됐다.이번 포럼에는 리창 ...
기업은행, 차세대 핵심인재 ‘Young Star PB’ 선발
IBK기업은행은 지난 6월 27일 서울 중구 을지로 기업은행 본점에서 ‘제3기 Young Star PB’ 임명식을 진행했다고 밝혔다. ‘Young Star PB’는 자산관리를 이끌어갈 차세대 대표 PB 양성을 위해 2022년부터 매년 우수한 역량을 가진 직원을 소수정예로 선발하고 있는 프로그램이다. 이번 3기는 MZ세대 자산관리 전문 인력 중 치열한 경쟁을 통해 5명이 ..
[마이다스 사람경영포럼] 새 시대를 항해할 HR 전략 통찰
전방위적인 시대 변화 속에서 HR담당자들은 어떤 일터를 구축하고, 어떻게 인재를 육성해야 하는지 고민에 고민을 거듭하고 있다. 그 가운데 마이다스그룹 자인연구소는 사람에 대한 본질적 이해를 바탕으로 조직의 혁신을 촉진하며 구성원의 잠재력을 높이는 HR에 관해 고찰하고자 「사람경영포럼」을 개최하고 있다. 지난 6월 행사에선 ‘...
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