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[추천 도서: 절제수업]
"매 순간 흔들리는 당신에게드디어 평온의 기쁨이 찾아온다!"절제수업라이언 홀리데이 지음정지인 옮김다산초당 펴냄도파민 과잉시대, 자극과 유혹이 넘치는 오늘날, 목표하는 바를 이루려면 절제의 힘을 탐구해야 한다. 저자는 인간의 고유한 특성을 육체, 기질, 영혼으로 나누고 각 영역에서 절제를 실현하기 위한 54가지 방법을 소개하며 삶의 주도권을 찾는 길을 안내한다.▶저자 소개*라이언 홀리데이우리 시대를 대표하는 사상가이자 미디어 전략가. 전 세계 40개국 500만 독자들에게 사랑받은 베스트 셀러 작가이다. 19세에 대학교를 자퇴하고 세계적 베스트셀러 『인간 본성의 법칙』을 쓴 로버트 그린의 제자가 되었으며, 고대 그리스의 철학을 현대적으로 해석해 ‘가장 혁신적인 사상가’로 평가받는다. 『스토아 수업』, 『데일리 필로소피』, 『에고라는 적』, 『브레이브』 등 그가 집필한 책은 모두 아마존과 《뉴욕타임스》 베스트셀러 목록에 올랐다.▶책속으로절제가 단순히 스트레스가 심한 상황에서 온화함과 침착함을 유지하는 것만이 아니라는 점을 우리는 알아야 한다. 그것은 이따금 비판을 참아내거나 충동을 자제하는 것 정도에서 그치지 않는다. 때로 절제란 너무나도 간절히 하고 싶은 일을 하지 않는 강인함을 발휘하는 것이다.-「3장-영혼, 아들 잃은 슬픔을 견딜 수 있었던 이유」, 본문 324P
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[추천 도서: 집단의 힘]
"집단은 인간의 능력을 향상시킨 최초의 도구다"호주국립대 경영학과 박귀현 교수가 말하는, 세상을 움직이는 강력한 집단 심리 집단의 힘박귀현 지음심심 펴냄‘집단은 어떤 힘을 가지는가?’. 팀의 효율성을 높이고, 조직의 성과를 향상하고자 한다면 반드시 던져야 하는 질문이다. 이에 저자는 집단심리학 관점에서 현명한 조직경영을 위한 통찰을 제공한다. 집단은 인간의 능력을 향상시킨 최초의 도구다. 앞으로도 그럴 것이다.▶저자 소개*박귀현 조직심리학자. 호주국립대학교 경영학과 부교수. 산업 및 조직심리학과 조직행동이 주 연구 분야다. 미시간주립대학교에서 경영학과 심리학을 전공, 최우수성적으로 졸업했고 우수 학생을 뽑는 단과 대학인 아너스 칼리지Honors College에서 학생연구상을 받았다. 같은 대학에서 산업조직심리학으로 석사 학위를, 조직심리학으로 박사 학위를 받은 후 싱가포르경영대학교에서 심리학과 교수로 일했다. 약 20년 동안 “어떻게 팀을 잘 운영할 것인가?”에 대한 연구에 집중하며 미국, 호주, 베트남, 싱가포르 등 전 세계 다양한 국가의 조직과 팀에 관한 연구로 심리학·경영학 분야 최고의 학술지에 다수의 논문을 발표했다.▶책속으로 * 박귀현 조직심리학자. 예상과 달리 팀 리더의 리더십은 프로젝트 팀의 혁신성에 직접 적으로 영향을 미치지 못했다. 다시 말해 팀 리더가 어느 만큼 팀 을 헌신적으로 지원해 주는지, 팀 리더가 프로젝트와 다낭 시민을 위해 어느 만큼 노력을 기울이는지는 프로젝트의 성공과 유의미한 관계가 없었다. 반면 프로젝트 팀의 혁신성에 가장 큰 영향을 미친 요인은 회의 중에 어느 만큼 팀원과 리더가 다른 의견을 자유롭게 말하고, 토론하고, 이해하려고 했는지였다. - 본문 174P
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[추천 도서: 일하는 시간을 줄여드립니다]
생산성 실험 전문가가 엄선한'덜 일하고 더 성취하는 가장 효과적인 방법 25가지’일하는 시간을 줄여드립니다크리스 베일리 지음황숙혜 옮김알에이치코리아 펴냄만약 하루에 2시간의 여유가 더 생긴다면 어떨까. 생산성 실험 전문가인 저자는 인터뷰, 조사, 연구 등을 통해 응축한 덜 일하고 더 성취하는 가장 효과적인 방법 25가지를 소개한다. 생산성의 비밀을 알고 싶다면 누구보다 생산성에 진심인 저자의 비법서를 펼쳐보자.▶저자 소개크리스 베일리 Chris Bailey 구글과 TED 등 여러 글로벌 기업에서 주목하는 생산성 전문가. 의미 있는 하루를 만드는 방법이라면 무엇이든 직접 실험해야 직성이 풀린다. 십 대 시절부터 생산성 높이기에 매료되어 캐나다 칼턴대학교 경영학과 졸업 후 1년간 ‘생산성 프로젝트’라는 이름으로 일터와 일상에서 적게 힘들이고 크게 이루는 법을 찾아 나섰다.생산성에 관한 책과 논문들을 닥치는 대로 섭렵하고 각계각층 전문가들을 인터뷰하며 그들이 하루하루를 어떻게 생산적으로 살아가는지 연구했다. 심지어 자신을 실험 대상으로 삼아 스마트폰 하루 1시간 쓰기, 열흘간 고립되어 일하기, 카페인과 설탕 완전히 끊기, 주 20시간 근무와 주 90시간 근무의 효율 비교하기 등 보통의 사람이라면 쉽게 도전할 수 없는, 하지만 그 결과가 궁금한 실험들을 직접 해본 후 웹사이트에 연재했으며 프로젝트가 끝날 무렵에는 방문자가 25만 명에 이르렀을 정도로 큰 화제가 됐다. 그의 기발한 활동은 〈뉴욕 타임스〉, 〈월스트리트 저널〉 등 여러 매체가 주목했고, TED 강연 영상은 1500만 이상의 조회 수를 기록했다.▶책속으로 생산성은 세 가지 요소, 즉 시간과 주의력과 에너지로 구성된다. 지식경제시대의 최고 리더들은 이 세 가지를 모두 누구보다 잘 결합하는 이들이다. (…) 차이점은 매일 얼마나 많은 시간을 가졌는가가 아니다. 그들은 시간과 집중력과 에너지를 효율적으로 관리하는 방법을 알고 각각을 보다 의식적으로 소모하기 위해 부단한 노력을 기울였다. 과거에 이 방법이 효과를 낸 것처럼 미래에도 마찬가지일 것이다. 생산성의 세 가지 요소를 모두 결합해 누구보다 더 의식적으로 일하는 사람들에게 미래가 열릴 것이다. _406p
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[추천 도서: 수소 머니전략]
수소를 알면 돈이 보인다!수소 머니전략나승두 지음미래의창 펴냄수소는 신재생에너지의 단점을 보완해줄 에너지 저장 매개체로 떠오르고 있다. 또한, 수소는 다양한 영역에서 무궁무진한 성장 가능성을 보여주고 있다. 이제 수소경제를 주도하는 국가가 패권을 쥐게 될 것이다. 그러니 반드시 찾아올 부의 기회를 잡고 싶다면 수소를 알아야 한다.▶저자 소개나승두SK증권 리서치센터 기업분석팀 연구위원. SK증권 리서치센터에서 미래성장산업과 미드스몰캡 분야를 담당하고 있다. 미래 성장성이 뛰어난 산업에 대한 투자자들의 이해를 돕고, 시장에 잘 알려지지 않은 우리나라의 강소 기업들을 발굴하기 위해 발로 뛰고 있다. 2017년 10월, ‘수소경제, 먼 미래가 아니다’라는 리포트를 발간하며 주식시장에서 ‘수소’라는 키워드를 재부각시켰고, 수소 전도사임을 자처하고 있다. 국내외 다수 기업들과의 미팅을 통해 현장의 목소리를 산업 및 금융투자 시장 내에 전달하는 것이 강점이다. ▶책속으로 2023년 하반기, 우리나라도 청정수소 기준을 확립하고 본격적인 수소 생태계 확장에 나설 수 있을 것으로 예상된다. 수소경제 활성화 로드맵 발표 이후 코로나19라는 뜻하지 않은 변수를 맞이하기도 했지만, 이제는 정책적 불확실성도 해소된 만큼 수소 생태계 확장에 보다 적극적으로 나서야 할 시점이다. 불확실성이 해소되고, 투자가 재개되고, 업황이 개선될 수 있는 배경이 마련되었다는 사실만큼 투자자들에게 희소식은 없을 것이다. 에너지 패러다임 변화에 대해 깊이 있게 접근해보기 딱 좋은 시점이다. _143P
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[추천 도서: 쉬는 기술]
조금 가려면 쉬지 말고, 멀리 가려면 쉬어 가라!활력, 의욕, 열정을 재충전하는 31가지 휴식법쉬는 기술니시다 마사키 지음김슬기 옮김유노북스 펴냄아무리 쉬어도 피곤하다면, 일의 능률과 삶의 활력을 동시에 끌어올리고 싶다면 도서에 담긴 휴식의 기술들을 원칙으로 삼아 보자. 활력, 의욕, 열정을 되찾을 수 있을 것이다. 그때 비로소 원하는 삶을 되찾고 앞으로 나아갈 수 있다. 오프(off)가 있기에 온(on)이 있다.▶저자 소개니시다 마사키정신과 의사이자 의학 박사. 와세다대학교 스포츠과학학술원 교수이자 동 대학교 수면연구소장이며 일본 스포츠협회 공인 스포츠 닥터다. 임상 정신 의학 전반과 수면 의학, 신체 운동, 정신 건강을 전문으로 한다.도쿄의과치과대학 의학부를 졸업했고 하버드대학교 의학부 연구원, 자치의과대학 객원 교수, 스탠퍼드대학교 객원 교수를 역임했다. 일본 정신신경학회 정신과 전문의, 일본 수면학회 전문의 등 다수의 자격을 보유하고 있다.일하는 환경이 바뀌면 쉬는 방법도 바꿔야 한다고 생각해 현시대에 맞는 휴식법을 이 책에 총정리했다. ‘온(on)’과 ‘오프(off)’를 능숙하게 전환하는 방법을 배운다면 아무리 쉬어도 피곤한 문제를 해결하고 몸과 마음의 활력을 되찾을 수 있을 것이다.국내에 출간된 저서로 《나는 괜찮은데 그들은 내가 아프다고 한다》, 《갑자기 폭발하지 않는 기술》이 있다.▶책속으로 몇 분마다 쉬어야 하는지 고민하고 있다면 우선 ‘작은 휴식’과 ‘큰 휴식’을 의식해 봅시다. 작은 휴식이란 3분에서 5분 정도의 짧은 휴식을 말합니다. 예를 들면 자리에서 일어나 차를 마시거나 스트레칭을 하거나 멀리 보이는 경치를 감상하는 식으로 잠시 긴장을 풀고 쉬는 시간을 틈틈이 갖는 것입니다. 이것이 바로 25분 동안 일하고 5분 동안 쉬는 대표적인 시간 관리법 ‘뽀모도로 기법’입니다._163쪽 ‘24 작은 휴식과 큰 휴식을 조합하세요’
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[추천 도서: 2분의 1]
나이 들수록 버려야 하는, 채워야 하는 것들에 대한 유영만 교수의 명쾌한 해답 502분의 1유영만 지음블랙피쉬 펴냄인생 반전을 일으키는 절반의 철학!누구나 느리게 나이 들고 싶어 하고 행복하게 오래 살길 원한다. 그러나 장기적 삶을 디자인할 틈도 없이 하루하루 일에 치여 보내는 경우가 대부분이다. 이때 멋진 나이 듦을 증명 중인 저자는 행복감을 주지 못하는 모든 일을 절반(1/2)으로 줄이고, 그로써 두 배(2)로 늘려야 할 것들을 보며, 단 하나밖에 없는 유일(1)한 나를 만드는 절반의 철학을 소개한다.▶저자 소개유영만삶이 쓰다는 사실을 몸소 겪어본 느낌으로 책을 읽고, 읽은 대로 실천하며, 실천하는 대로 몸이 말하는 책을 쓰고 있다. 시간이 날 때마다 생명체가 먹고 사는 방식에 관심을 갖고 관찰해서 얻은 통찰로 사람과 조직의 혁신적인 변화를 추구하는 지식생태학자이다. 《언어를 디자인하라》, 《부자의 1원칙, 몸에 투자하라》 등의 저서와 《하던 대로나 잘 하라고?》, 《빙산이 녹고 있다고?》 등의 역서를 포함 100권에 이르는 책을 냈다. 의미를 심장에 꽂아 의미심장하게 만드는 다작가이자 물건을 훔치는 범인보다 마음을 훔치는 연인이 되고 싶은 오십 후반전을 살아가는 사람이다.▶책속으로 고속 성장은 가능하지만 고속 성숙은 불가능하다. 앞만 보고 외형적 성장을 추구하며 남과 비교하는 삶은 이제 절반으로 줄이고 나를 위한 성숙의 여정을 두 배로 늘려야 어제와 다른 나로 변신한다. 성장하지 못하면 그 원인을 내부에서 찾기보다 주로 외부적 여건에서 찾으며 자기 합리화를 한다. 하지만 성숙하지 못하면 그 원인은 안에서 찾고 자기반성을 통해 어제와 다른 나로 변신을 거듭한다. 남의 탓은 가급적 줄이고 내 탓이라고 말하는 것은 두 배로 늘리자._ 중에서
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[추천 도서: 2024 한국이 열광할 세계 트렌드 ]
KOTRA가 엄선한 비즈니스 게임 체인저2024 한국이 열광할 세계 트렌드KOTRA 지음알키 펴냄혁신적인 기술은 일상을 변화시키고 있고, 가치관 변화는 과거와는 다른 시장을 만들고 있다. 이런 환경에서 전 세계 84개국에 있는 KOTRA 무역관이 열과 성을 다해 찾은 수많은 사례에서 뽑아낸 36가지 트렌드를 담은 도서는 새로운 기회를 찾아낼 수 있는 이정표가 될 것이다.▶저자 소개KOTRA대한 무역투 자진흥 공사(KOTRA)는 우리나라 중 소·중견 기업의 무역 진흥을 위해 1962년 설 립된 공공기 관으로 지난 61년간 우리 기업들의 해외시장 진출을 지원해 왔다. KOTRA는 전 세계 84개국 129개 도시에 소재한 해외 무역관 네트워크를 통해 해외시 장정보 수집·전 파, 해외 바이어 발굴, 국내 기업의 해외 전시회 참가 지원 등 다양한 사업을 추진해왔다 . 1995년 부터는 외국인 투자유치 업무로 영역을 확대했고 , 2010년 대부터는 스타트업의 해외 진출 지원과 글로벌 일자리 창출도 지원하고 있다. 2020년부터 웨비나 개최, 화상상담 주선 등 비대면 마케팅 지원 확대와 더불어 우리 기업의 데이터 기반 수출을 강화하 는 등 조직 전체의 디지털 전환을 추진 하고 있다.▶책속으로 12가지 키워드로 정리한 지금 가장 핫한 36가지 트렌드*온리유 비즈니스: 나만을 위한 최애의 서비스가 있다?*AI 경영자: 월급 주실 필요도 없고 휴가도 가지 않겠습니다*미래형 에너지: 모래로 배터리를 만든다?*셀프 세이프: 내 몸은 내가 챙기고, 내 안전은 내가 지킨다*변화하는 여행: 새로운 가치관과 기술이 변화시킨 신인류의 여행*실버싱글: 혼자서 늙어가는 사람들을 위한 테크놀로지*애그테크: 곡물을 관리하고 소를 돌보는 인공지능*에코 소비: 가성비와 갓심비보다 우선하는 가치관*작은 소비: 합리적으로 소비하고 즐길 건 즐기되 착하게 소비한다*뉴 모빌리티: 진화하는 이동수단이 불러올 미래 도시*공간의 재정의: 플렉서블 워커들이 살아갈 지속 가능한 도시*로보틱스: 우리 학교 선생님은 로봇이에요
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[추천 도서: 퓨처 셀프 ]
현재와 미래를 더 가치 있게 바꾸고 싶다면,‘미래의 나’와 연결하라!퓨처 셀프벤저민 하디 지음최은아 옮김상상스퀘어 펴냄‘미래의 나는 어떤 모습일까?’라는 질문을 던지고 자신만의 해답을 찾아내면 목표와 우선순위가 달라지고 그에 맞춰 행동하며 현실을 바꾸는 힘을 얻을 수 있다. 지금보다 더 나은 삶을 살길 원하는 이들에게 도서는 구체적인 방법을 알려주는 인생 지침서다.
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[추천 도서: 무기가 되는 시스템]
“사람이 아니라 시스템이 일하게 해야 한다!”진정한 성장과 경영 전문화를 이루는 마법의 6단계 시스템 무기가 되는 시스템도널드 밀러 지음이민희 옮김윌북 펴냄주먹구구식으로 일하는, ‘시스템 부재’는 비즈니스가 성장하지 못하고 추락하는 가장 흔하고도 근본적인 원인이다. 그래서 수많은 기업을 구한 저자는 ‘사람이 아니라 시스템이 일하게 해야 한다!’라며, 진정한 성장과 경영 전문화를 이루는 마법의 6단계 시스템을 제시한다.▶저자 소개도널드 밀러 Donald Miller마케팅 컨설팅 업체 스토리브랜드의 창립자이자 온라인 비즈니스 플랫폼인 비즈니스메이드심플의 CEO로 인텔, 팬틴, 켄 블랜차드 컴퍼니 등 매년 3000명이 넘는 비즈니스 리더에게 영감을 주고 있다. 『무기가 되는 스토리』로 아마존 베스트셀러 종합 1위에 오른 작가이기도 하다. 팟캐스트 의 공동 진행자로서 비즈니스 운영에 대한 조언을 매주 들려주고 있다.▶책속으로즉흥적이고 변덕스러운 사업 추진은 리더가 자유를 만끽하는 방법일지 몰라도 회사 안의 직원들은 좌절감만 느낄 뿐이다. 새로운 제품을 만들기로 해놓고 리더가 일주일 후에 방향을 바꾸고 한 달이 지나 완전히 잊어버리면 직원들은 힘이 쭉 빠질 것이다. 그뿐 아니라 계획을 신중히 분석하고 시장성을 철저히 검토하지 않으면 아마추어처럼 시간을 낭비하게 된다. 이는 비즈니스 자체의 가치를 떨어뜨린다._4단계 제품 제품군 최적화로 매출 끌어올리기 -146P