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2026.11.15
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[스폐셜 인터뷰]
[김두현 이노베이션아카데미 학장] 주체적으로 판단하고 협업하며 문제를 해결하는 인재를 육성하라
[새창]
KHRD 관리자
2026-04-29
[스폐셜 인터뷰]
[이인아 서울대학교 뇌인지과학과 교수] 이해와 행동이 분리되지 않은 학습을 통해 ‘나만의 것’을 찾아라
[새창]
KHRD 관리자
2026-04-29
[스폐셜 인터뷰]
[이동귀 연세대학교 심리학과 교수] 마이너스가 아닌 플러스를 보며 ‘완벽보다 실행’을 실천하라
[새창]
KHRD 관리자
2026-03-27
[스폐셜 인터뷰]
[천성현 포스코경영연구원 연구위원] HR의 시대가 다가오는 이유와 HRD스탭의 기회 포착
[새창]
KHRD 관리자
2026-03-27
[스폐셜 인터뷰]
[임재환 유비온 대표] AI in Education 전문기업이 짚는 온라인과 AI 중심 HRD의 방향
[새창]
KHRD 관리자
2026-02-26
[스폐셜 인터뷰]
[마인드 마이너 송길영 작가] 새로운 문명이 주는 메시지, 전무후무한 나만의 삶을 개척하라
[새창]
KHRD 관리자
2026-02-26
[스폐셜 인터뷰]
[임채원 국가공무원인재개발원 원장] AI 활용, 가치, 탁월성 아우르며 공무원들의 실천적 문제해결능력 제고
[새창]
KHRD 관리자
2026-01-29
[스폐셜 인터뷰]
[고영하 고벤처포럼 회장] 주체성, 창의성, 혁신성의 원천인 기업가정신은 어떻게 개발해야 하는가
[새창]
KHRD 관리자
2026-01-29
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KT, 서울대와 함께 기존 보안 인력 대상 문제해결능력에 초점 맞춘 재교육형 석사과정 운영
KT가 서울대와 손잡고 인공지능(AI)과 클라우드, 6세대 이동통신(6G) 등 차세대 기술의 보안을 담당할 전문인력을 육성한다. KT그룹의 기존 보안 인력을 대상으로 재교육형 석사과정을 운영해 복합적인 사이버 위협에 대응할 수 있는 실무형 인재를 확보한다는 구상이다.지난 11월 5일 KT는 서울대와 ‘융합보안 계약학과’ 설립을 위한 협약을 .
하나은행, 수출입 기업 임직원 대상 교육 진행
하나은행이 수출입 기업 임직원을 대상으로 외국환 실무교육을 진행했다.하나은행은 지난 11월 10일 전국 100여개 수출입 기업 임직원 약 150명을 대상으로 ‘2026년 하반기 수출입 아카데미’를 개최했다고 11월 13일 밝혔다.수출입 아카데미는 거래 기업의 실무자와 임원을 대상으로 수출입 업무에 필요한 이론과 실제 사례를 교육하는 프로그...
롯데월드, 현장 직원들 소속감 강화 위한 행사 개최
테마파크 서비스 경쟁력의 기반인 현장 직원들의 소속감과 조직 문화를 강화하려는 기업들의 내부 프로그램이 다양해지고 있다. 롯데월드는 고객 서비스를 담당하는 캐스트들이 공연과 경연을 통해 재능을 발휘하고 동료들과 교류하는 축제를 열었다.롯데월드는 지난 11월 11일 서울 롯데월드 어드벤처 영업 종료 후 캐스트 축제 ‘롯데월..
하나은행의 자기주도학습 생태계
하나은행은 구성원들이 스스로 학습에 매진하게 할 방법을 고민하며 한국HRD협회가 ‘학습 및 경험공유 시스템과 이러닝 교육’을 다뤘던 제408차 「HRD포럼」에서 Best Practice로 선정된, 온·오프라인을 아우르며 경력개발을 지원하는 자기주도학습 생태계를 만들었다. 한국HRD협회가 높게 평가한 이 생태계는 ‘기반’, ‘동기’, ‘재미’가 ...
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