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- 미래 지향적인 교육체계 개편으로 수자원을 선도할 핵심인력을 키운다
- 한국수자원공사는 세계 최고의 수자원 전문가를 육성한다는 방침아래, 보다 많은 교육 기회 제공과 다양한 교육과정 개발을 통해 누구든지 희망하는 시기에 어떤 과정이든 손쉽게 선택할 수 있도록 하는...
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1995-12-01
￦1,500
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- 한화에너지 트위스트/베스트플랜
- 한화에너지는「제3의 개혁」과 관련, 모든 개혁 과제를 달성하는데 있어 가장 근본적 바탕이 되는 기업문화 혁신을 위해 「트위스트/베스트플랜(twist/best plan)」을 마련, 적극적으로 추진하고 있다.이 「트...
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1995-12-01
￦1,500
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- 조직개발에 관한 연구
- 제 3물결의 팀가치 조직은 더욱 발전된 조직, 다시 말해 제 4물결 기업들의 특징이 될 조직으로 발전하기 위한 전단계이다. 제4물결의 조직은 공동체 조직이다. 공동체 모델은 팀가치 조직의 여러 특징-민...
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1995-12-01
￦1,500
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- 연수원의 보안 및 시설관리,안전한가
- 감지기만 설치하면 무선으로 감지, 완벽한 방법시스템을 자랑하는 최첨단 방법 장치가 국내에 처음 등장하여 동업계의 관심속에 수요자들로부터 각광을 받고 있다. 국내 유일의 무선·무인 방법 시스템임...
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1995-12-01
￦1,500
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- 교육, 경영기법 분석
- 생각하는 대상의 결점이나 희망점을 전부 기록하여 문제점을 찾아내는 기법.어떤 물건에도 어떤 시스템에도 결점은 있다. 3무 체크법이나 4M 체크법은 대상으로 하는 시스템의 결점이나 문제점을 찾아내...
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1995-12-01
￦1,500
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- 국제화를 선도해 나갈 미래관리자를 양성한다
- 삼양사의 기본 교육이념은 창업 정신과 삼양훈을 계승·발전시킨 경영이념과 사원정신을 바탕으로 세계속의 초일류기업으로서 삼양의 새로운 미래를 창조하여 삼양인의 삶의 질을 향상시켜 세계일류 번...
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1995-11-01
￦1,500
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- 이해와 협조,양보와 타협으로 새로운 노사관계를 정립한다
- 한전노조가 실시하고 있는 삼색운동은 노사가 신뢰와 화합을 바탕으로 공존과 번영을 추구함과 동시에 건전한 기업문화의 창출과 바람직한 노동조합상 정립을 위해 실시된 의식개혁을 통한 행동문화 실...
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1995-11-01
￦1,500
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- 역할인식과 정신력 강화로 판매력을 극대화 한다
- 동원산업은 사회에 첫발을 내딛는 신입사원들을 맞아 신입판매사원 입문과정을 실시하였다. 이 입문과정은 동원인으로서의 소속감·애사심 배양과 판매사원으로서의 실무능력 배양 및 현장 대응능력 강...
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1995-11-01
￦1,500
