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- 현대모비스, 메타버스 기반 MZ세대와의 소통 활성화
- 현대모비스가 지난 7월 12일 ‘메타버스(가상세계)와 랜선 여행’이라는 새로운 소통 방식으로 MZ세대 신입사원들과 첫 만남을 가졌다. 현대모비스는 올해 ...
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2021-07-16
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- 행정안전부, MZ세대 소통 기회 증진으로 조직혁신 추구
- 행정안전부(이하 행안부)는 정부혁신과 조직문화 개선 방안을 모색하고자 밀레니얼세대(MZ세대)와 소통의 장을 마련했다. 행안부는 지난 7월 14일 정부 활동...
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2021-07-15
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- LG디스플레이, 메타버스 활용한 신입사원교육으로 구성원 간 네트워크 강화
- LG디스플레이는 지난 7월 8일 ‘메타버스’ 플랫폼에서 신입사원 교육을 진행하며 교육의 몰입도를 제고하고 입사 동기들과 네트워크를 강화했다고 밝혔다.‘...
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2021-07-14
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- LG유플러스, 질적성장 바탕으로 ESG경영 정착 및 디지털 핵심역량 확보 추진
- LG유플러스 황현식 사장은 고객중심경영과 질적성장을 통해 디지털 혁신기업으로 진화한다.특히 '뼛속까지 고객중심'이라는 경영방침 하에 ESG 경영을 정착하...
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2021-07-13
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- 신한금융, '제1회 신한문화포럼' 개최하며 조직문화 대변환 추진
- 조용병 신한금융 회장은 지난 7월 7일 그룹사 CEO 및 임원, 본부장이 온라인으로 참여한 ‘제1회 신한문화포럼’에서 특강을 진행하면서 기업 문화 대전환의 필...
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2021-07-12
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- 한국HRD협회-산인공, 제2회 NCS-HRD 융합포럼 개최
- 한국HRD협회가 지난 7월 8일 한국산업인력공단(이하 공단)과 함께 NCS의 기업 HRD 활용 사례와 방안을 논의하는 제2회 NCS-HRD 융합포럼을 개최했다.개회사를 맡은 ...
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2021-07-09
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- 삼성전자, 구성원 가치관 제고 위한 ‘AI 윤리 교육’ 공식 도입
- 삼성전자가 임직원들의 AI 윤리 인식 제고를 위한 교육을 공식 도입한다.지난 7월 6일 삼성전자 관계자는 “연내 임직원 대상으로 정식 AI 윤리 교육을 시작할 ...
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2021-07-08
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- 인사혁신처, 리버스 멘토링으로 MZ세대 중심 조직문화와 소통 방식의 변화 촉진
- 인사혁신처는 지난 7월 5일 김우호 인사혁신처장이 중앙부처 기관장으로서는 처음으로 ‘역으로 지도하기(리버스 멘토링)’에 참여했다. ‘역으로 지도하...
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2021-07-07
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- 산업통상자원부, 산업 현장 경쟁력 강화 위해 융합형 C-레벨 인재육성 추진
- 산업통상자원부(이하 산업부)가 디지털 트렌스포메이션에 맞춰 융합형 C-레벨 인재를 육성하고자 한다.그런 측면에서 지난 6월 29일 산업부는 서울 서초구 더...
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2021-07-06
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- 현대건설기계, 출퇴근 시간이 자유로운 선택근로제 도입으로 워라밸 강화
- 현대건설기계는 지난 7월 1일부터 구성원 본인이 직접 출·퇴근 시간을 결정하고, 코어타임을 설정해 업무집중도를 높이는 것을 골자로 한 선택근로제를 전사...
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2021-07-06
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- 신한카드, 2030세대 주축으로 커뮤니케이션 혁신하는 리버스 멘토링 운영
- 신한카드는 지난 7월 1일 구성원의 다양한 의견을 수렴하고 시장 트렌드 변화에 적절하게 대응하기 위해 MZ세대 중심 ‘리버스 멘토링’ 제도를 시행하고 있다...
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2021-07-05
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- 과기부, 공공부문의 혁신을 위해 적극행정과 정부혁신 주제로 전 구성원 교육 추진
- 과학기술정보통신부(이하 과기부)는 지난 6월 17일 최근 전 구성원을 대상으로 상반기 적극행정과 정부혁신에 대한 교육을 진행했다. 강의를 진행한 이수영 강...
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2021-07-02
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- 윤종규 KB금융 회장, 금융플랫폼 기업 도약을 위한 고객 중심 DT 추진
- 윤종규 KB금융 회장은 지난 6월 4일 올해 KB금융의 경영 전략으로 ‘R·E·N·E·W’ 전략을 제시하면서 고객 중심의 1등, 유일 금융 플랫폼 기업으로의 도약을 목표...
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2021-07-01
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- 롯데건설, 근로자지원프로그램(EAP)으로 구성원 만족도 제고에 집중
- 롯데건설이 국내 최대 규모를 자랑하는 프랜차이즈 심리상담센터 허그맘 허그인과 근로자 지원프로그램(EAP) 운영 계약을 체결했다.근로자 지원프로그램(EAP)...
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2021-06-29
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- 국가인재원, MZ세대 맞춤형 학습교재 개발
- 지난 6월 7일 국가공무원인재개발원(이하 국가인재원)은 신임 사무관을 위한 온라인 역량 학습교재인 새천년세대 일 잘하는 공무원 학습계획(프로젝트)을 개...
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2021-06-28
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- 한국HRD협회-산인공, 제1회 NCS-HRD 융합포럼 개최
- 한국HRD협회가 지난 6월 24일 한국산업인력공단과 함께 우리나라 NCS의 성장과 발전을 위해 지혜를 모으고자 제1회 NCS-HRD 융합포럼을 개최했다. 개회사는 한국HRD...
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2021-06-25
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- LG화학, 메타버스를 통한 비대면 신입사원 교육 활성화
- LG화학은 지난 6월 21일부터 23일까지 온라인 가상공간 플랫폼을 활용해 석유화학사업본부의 온라인 신입사원 교육 연수를 진행하며 석유화학업계에서 메타버...
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2021-06-24
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- LS전선, ESG경영 추진하고자 조직변화 추구
- 지난 6월 14일 LS전선은 ESG경영을 적극 추진하고자 ESG위원회와 전담 부서를 신설하고, 친환경 제품 개발과 안전 관리 등을 강화한다고 밝혔다. LS전선은 ESG(환경...
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2021-06-23
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- KT, 외근·재택 시 효율적인 사무실 접속환경 구현
- KT는 지난 6월 15일 재택근무나 외근, 이동 중에도 사무실의 네트워크 접속 환경을 손쉽게 구현해 업무 편의성과 효율성을 높일 수 있는 스마트워킹 서비스 ‘...
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2021-06-22
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- 하나은행, 여성 리더 육성으로 구성원 잠재력 증진
- 하나금융은 지난 6월 15일 명동사옥에서 차세대 여성 리더 육성 프로그램 '하나 웨이브스(Hana Waves)' 1기 출범식을 개최했다고 밝혔다.'하나 웨이브스(Hana Waves)'...
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2021-06-18
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