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사람이 희망!
인적자원을 디자인 하라!
기업교육의 전략적 전개
옥동석
신정재
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2024.12.05
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[NEWS]
에스원, '한마음 페스티벌' 개최하며 사내 행사의 새로운 트렌드 선도
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-07
[NEWS]
코오롱, 행정안전부 과장급 대상 '기업 혁신사례 과정과 결과 교육' 시행
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-05
[NEWS]
최태원 SK 회장, 우수 인재들이 지식과 재능을 사회에 환원하는 선순환 이어지길 희망
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-05
[NEWS]
행안부 지방자치인재개발원 교육생, 현장학습 위해 함평군 방문
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-05
[PRACTICE 2차]
[네이버웹툰 Share&Growth팀] 조직의 Share&Growth 길잡이
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-04
[PRACTICE 2차]
[CJ올리브영] ‘함께 성장’을 위한 러닝축제, ‘러닝CON
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-04
[NEWS]
포스코, ‘위기 돌파와 미래를 향한 혁신’ 주제로 미래 대비 위한 전략 모색
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-03
[NEWS]
하나은행, 외환거래 역량 향상 위해 조직 개편 실시
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-03
[NEWS]
에너지경제연구원, 전 직원 대상 생성형 AI 활용 교육 실시
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-03
[COLUMN 2차]
[엄준하 발행인 메시지] AI 시대, 사내 강사로 인재를 육성해야 할 때
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-01
[NEWS]
KHRD, ‘조직 적응력과 몰입도 향상을 위한 온보딩 전략’ 주제로 제385차 「HRD포럼」 개최
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-01
[NEWS]
농림축산식품부, 농식품공무원교육원 교육훈련 개선 방안 발표
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-01
[NEWS]
한국지역난방공사, 미래개발원에 모여 ‘온보딩 포럼’ 진행
[새창]
KHRD 관리자
2024-10-01
[COLUMN 2차]
[윤대현 교수] 내면 소통과 관계 소통은 서로 상호작용한다
[새창]
KHRD 관리자
2024-09-30
[COLUMN 2차]
[박형철 대표] HR 2024: 변화관리형 HR의 대두
[새창]
KHRD 관리자
2024-09-30
[COLUMN 2차]
[장영철 교수] 피터 드러커의 컨설팅 접근방법 및 모델
[새창]
KHRD 관리자
2024-09-30
[COLUMN 2차]
[오용석 파트너] 하이브리드 워크: 글로벌 트렌드와 업무 환경의 변화
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KHRD 관리자
2024-09-30
[COLUMN 2차]
[최재원 박사] AI 맞춤형 학습시스템을 이용한 기업교육과 평생교육
[새창]
KHRD 관리자
2024-09-30
[COLUMN 2차]
[사공정규 교수] 열심히만 살면 행복할까?
[새창]
KHRD 관리자
2024-09-30
[PRACTICE 2차]
[김자영 사원] 교육이란 무엇인가?
[새창]
KHRD 관리자
2024-09-30
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월간HRD 2024년 12월호 출간
KHRD, ‘글로벌 HRD 이슈 분석과 한국 기업 현장 적용 방안’ 주제로 제387차 「HRD포럼」 개최
국경 제한이 없는 디지털 전환(DX) 가속화, AI 활용 및 업무 자동화 확산, ESG 경영 강화 등은 기업의 일하는 방식과 문화를 바꾸고 있다. 그에 따라 인재들의 역량을 개발하는 시스템, 전략, 프로세스에서도 변화가 요구되고 있다. 이런 흐름을 주시한 KHRD는 지난 11월 27일 제387차 「HRD포럼」을 개최했다. 포럼에선 HRD 이슈 및 트렌드에 맞춰 이..
서울시, 2024년 공무원 AI 활용 교육 현황 정리
서울시는 공무원들의 인공지능(AI) 활용 역량 강화를 위해 올해 1,802명을 대상으로 교육을 했다고 지난 12월 2일 밝혔다.서울시는 지난해 10월 '서울시 스마트도시 및 정보화 조례' 개정을 통해 전국 최초로 공무원에 대한 신기술 이용료 지원에 대한 근거를 마련한 바 있다.올해는 20개 부서와 175명의 직원들에게 신기술 이용료를 지원...
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