KB금융, 전 계열사 데이터·AI 임직원 참석 '하반기 그룹 데이터 혁신 세미나' 개최
- 고객 중심 데이터 활용 방안 모색
KB금융그룹은 지난 11월 25일 서울 여의도 KB국민은행 신관에서 데이터와 최신 AI 기술을 활용해 고객 중심의 데이터 활용 방안을 마련하고 계열사간 데이터 협업을 강화하고자 '2025년 하반기 그룹 데이터 혁신 세미나'를 개최했다. KB금융은 데이터를 실제 비즈니스 현장과 고객 서비스에 접목해 고객을 위한 실질적인 성과 창출의 도구로 활...
롯데홈쇼핑, 업계 최초 대학 산학협력 라방 실습 성료
롯데홈쇼핑은 지난 11월 25일 미래 방송인을 꿈꾸는 대학생을 대상으로 진행한 ‘크리에이터 클래스’의 우수 수료자를 선정하는 성과 교류회를 진행했다고 11월 26일 밝혔다.이날 행사는 서울 양평동에 위치한 롯데홈쇼핑 본사에서 이번 교육을 수료한 대학생, 참여대학 교수, 롯데홈쇼핑 관계자들이 참석한 가운데 진행됐다.15개팀 중 화제...
NH농협은행, 디지털 혁신 성과 공유하는 자리 마련
NH농협은행은 지난 11월 25일 농협은행 본사에서 디지털 혁신성과를 공유하고 조직 전반의 혁신문화를 확산하기 위한 '디지털금융 혁신대상'을 개최했다고 11월 26일 밝혔다.이번 행사는 고객경험·내부 프로세스 개선, 비즈니스 외연확장, 사내 인큐베이팅 등 다양한 분야에서 추진된 디지털과제를 평가하는 자리다. 1차 서류검토와 2차 발표...
성균관대-한화시스템, 국방 R&D·인재양성 협약 체결
성균관대(총장 유지범)는 지난 11월 17일 한화시스템(대표이사 손재일)과 첨단 국방 분야 중심의 글로벌 수준 R&D 역량 확보 및 미래 인재 양성을 위한 상호협력 협약을 체결했다고 11월 20일 밝혔다.이번 협약을 통해 양 기관은 국방 R&D 수행을 위한 공동연구센터 설립과 연구 자원의 공동 활용, 첨단 국방 인재 양성을 위한 산학협력 기반 교육...
KT, 판교에 AI 전문 교육 공간 'AI Campus' 열고 실무형 AX 교육 본격화
KT가 산업계의 빠른 AI 전환 속도에 맞춰 실무 중심의 AI 교육 체계를 강화한다. KT는 경기도 성남 판교 사옥에 AI 전문 교육 공간 ‘AI Campus’를 개소하고, 교원·주니어·협력사 재직자를 대상으로 한 실무형 AI 기반 업무 전환(AX) 교육을 진행했다고 최근 밝혔다.‘AI Campus’는 약 400평 규모로 6개 대형 교육장과 2개의 비대면 강의 스튜디오를 갖...
골든서클로 탐색하는 ‘왜 HRD인가?’한해의 끝자락에서,사이먼 시넥(Simon Sinek)이 제시한 골든서클(Golden Circle)을 HRD영역에 적용하여, 우리가 하는 일의 가장 근본적인 이유를 되새겨보고자 합니다. 골든 서클은 ‘Why’, ‘How’, ...
세상이 온통 AI로 시끌시끌하다. AI는 이제 기업의 미래와 성장을 좌우하는 전략적 수단이 되어가고 있다. 그러나 새로운 변화와 혁신은 계속 진행되고 있지만 아무도 방향이나 답을 말해주지 않는다. 불확실성(Uncertainty)의 시대...
한국사회는 90년대에 근본적인 변화를 겪었다. 그리고 그와 함께 조직과 일에 대한 태도도 변했다. 6·25 전쟁으로 폐허가 된 상황에서 사람들은 다함께 잘 살아보자는 마음으로 자신이 속한 회사에서 열심히 일했다. 동기부여는 ...
글 싣는 순서1. 인생의 게임에서 이기기: LifeCraft 개념 및 필요 역량 이해2. 나다운 삶의 주춧돌: 자기 이해, 핵심 가치, 그리고 사명3. 미래를 디자인하다: 비전과 전략적 선택4. 주체적 커리어 개발: 내게 맞는 활동의 전방위 탐색5...
글 싣는 순서1. 고용과 성장이 분리된 시대2. 기업 AI 혁신의 핵심: ‘도구 활용’을 넘어 ‘전략과 활용’으로3. HR 분업화의 종말과 완성형 리더의 등장21세기 인재전쟁 본격화와 함께 HR 업무는 전문화/분업화됐다. 그러나 AI와 ...
[스마트러닝 인사이트 포럼] AI 중심의 세상에서 HR전략의 미래 방향 조망
유밥은 ‘Work Smarter, Learn Better’를 슬로건으로 매년 「스마트러닝 인사이트 포럼(SLIF)」을 개최하고 있다. 올해 포럼은 지난 11월 6일 삼성동 가빈아트홀에서 열렸는데 AI로 대변되는 기술 중심의 급격한 변화 속에서 HR의 역할은 ...
[Asia CSCON] 경험의 연결을 통한 성장, 관계, 정보 업데이트
한국능률협회컨설팅(KMAC)는 기업에 경영혁신 방법론을 제시하고자 1993년부터 매년 「Asia CSCON」를 개최하고 있다. 올해는 지난 11월 4일 일산 킨텍스에서 성대하게 행사를 열었는데 ‘연결된 경험을 통한 성장 가속화’를 주제로...
[한국HRD협회 제398차 HRD포럼] 2026년 준비의 첫 단추, HRD전략과 교육계획 수립
(사)한국HRD협회는 지난 10월 ‘2026년 HRD전략과 교육계획 수립’을 주제로 잡고 주제특강, 네트워킹, 3개 기업의 사례로 꾸려진 제398차 「HRD포럼」을 개최했다. 분야를 막론하고 국내외 환경 변화를 분석하며 세운 미래 로드맵(전...
[대한민국 코칭컨페스티벌] 기술이 대체할 수 없는 인간다움의 품질을 높여라
사람으로서 갖춰야 하는 자질이나 덕목인 ‘인간다움’은 급변하는 시대에서 더욱 중요해지고 있다. 사람의 삶은 기술이 가져다주는 효율, 편의, 성과만으론 설명할 수 없는 까닭이다. 이런 가치는 지난 10월 31일 한국코치협회...
[드러커 데이 컨퍼런스] 미래 창조의 동력은 사람이 발휘하는 기업가정신
올해로 한국 피터드러커 소사이어티는 20주년을 맞았는데 지난 11월 19일 개최한 「드러커 데이 컨퍼런스」에선 특별한 순간을 기념하고자 피터 드러커가 강조했던 ‘기업가정신’을 조명했다. 새로운 기회를 찾고, 사회의 성장...
LG AI 연구원 피플유닛
LG AI 연구원 피플유닛
[엄태웅 한화오션 기업문화혁신팀 책임] AI 시대, 진짜 무기는 사내 지식 공유 활동이다
얼마 전인 10월 31일, LG트윈스가 한국시리즈에서 우승하며 통합 우승을 확정지음으로써 2025년 KBO 리그의 일정이 모두 종료되었다. 모태 LG트윈스 팬인 필자는 우승의 기쁨을 만끽하면서도, 2년 전까지만 하더라도 1994년 통합 우승...
[이현민 LG에너지솔루션 성장지원팀 책임] 도구와 사람의 조화
요즘은 어디를 둘러봐도 AI 이야기뿐이다. 회사 업무는 물론이고, 주식 투자에서도 AI는 당연하게 활용되며, 최근에는 로또 당첨번호도 AI를 통해 맞춘 사람이 있다는 기사를 보기도 했다. 필자의 경우, 컴퓨터 프로그래머가 꿈이...
[이승규 채널코퍼레이션 Sr.HRBP] 좋은 HR이란 무엇인가?
경영진과 구성원이 HRer에게 ‘좋은 HR이란 무엇인가요?’라고 질문한다면, 무엇이라 답변할 수 있을까? 너무 당연한 질문이라 간단명료하게 답변이 나오지 않을 수 있다. 그 이유는 빠르게 기술이 발전하고 있는 현시대 HR에 어...
박정훈 파수 인재개발실장
박정훈 파수 인재개발실장
한국인삼공사 기업문화팀
한국인삼공사 기업문화팀
KB금융, 전 계열사 데이터·AI 임직원 참석 '하반기 그룹 데이터 혁신 세미나' 개최
롯데홈쇼핑, 업계 최초 대학 산학협력 라방 실습 성료
NH농협은행, 디지털 혁신 성과 공유하는 자리 마련
하나금융, 데이터 전문 인재 양성의 새로운 목표 ‘3000명 by 2027년’ 수립
롯데이노베이트, 사내 기술 경쟁 대회 성료
성균관대-한화시스템, 국방 R&D·인재양성 협약 체결
KT, 판교에 AI 전문 교육 공간 'AI Campus' 열고 실무형 AX 교육 본격화
중진공, AI 시대 인재 양성 위한 인적개발 전략 논의
LS증권, 채용 전제로 선발한 부문별 인턴사원 사전교육 후 각 부서에 배치
한기대, 포럼 통해 AI+X 시대 융합 교육 논의
교보교육재단, '제27회 교보교육대상' 시상식 개최
경기평생교육진흥원, 문해교육 성과공유회 열어
폴리텍-KAIST, 피지컬 AI 인재 양성 위해 맞손
나주시, ‘2025 평생교육 성과공유회’ 개최
경북도, '2025년 경상북도 문해한마당' 개최
HD현대중공업, 기능 인재 역량 강화 위한 '2025년 사내 글로벌 기능 경진대회' 개최
한전KDN, 임직원 위한 '마음회복 프로그램' 운영
국립생태원, 전 직원 대상 AI 역량인증 대회 열어
포스코그룹, 주요 기술개발 성과 공유하고 향후 발전 방안 논의하는 '포스코그룹 테크포럼' 개최
새마을금고, 조직 내 소통 강화 위한 컨퍼런스 열어
[2025 HRD TOPIC 7]
