-
- CJ ENM, 업무방식 혁신 위해 거점오피스 '워케이션' 실험
- CJ ENM은 내년 2월부터 'CJ ENM 제주점'을 정규 인사제도로 운영한다고 지난 11월 10일 밝혔다.CJ ENM은 'CJ ENM 제주점'을 통해 비대면 시대의 흐름에 발맞춰 고정된 공...
-
2021-11-19
무료
-
- 행정안전부, 적극행정 맞춤형 컨설팅과 실무교육 시행
- 행정안전부는 지난 11월 15일 16개 지자체를 대상으로 한 적극행정 ‘맞춤형컨설팅’ 및 ‘담당자 역량강화 교육’을 운영한다고 밝혔다. 적극행정은 지자...
-
2021-11-18
무료
-
- LG에너지솔루션, CEO와 직원 사이 공감과 소통 활성화
- 지난 11월 16일 LG에너지솔루션이 권영수 LG에너지솔루션 부회장과 전세계 2만4000여명의 구성원이 직접 대화할 수 있는 온라인 소통 채널 '엔톡(EnTalk)'을 개설했...
-
2021-11-18
무료
-
- CJ대한통운, MZ세대와의 커뮤니케이션 강화 위해 사내방송 혁신
- CJ대한통운이 지난 11월 16일 MZ세대와의 소통을 강화하고자 사내방송 혁신에 나섰다고 밝혔다.사내방송 혁신은 CJ대한통운이 최근 91주년을 맞아 발표한 미래비...
-
2021-11-17
무료
-
- KB국민은행 , 애자일 중심으로 혁신적인 조직역량 강화
- KB국민은행이 급변하는 금융 환경에 대응하기 위해 꾸린 애자일(agile) 팀 조직 역량을 업그레이드한다.지난 11월 12일 금융권에 따르면 KB국민은행은 리브모바일...
-
2021-11-16
무료
-
- KB금융, 학습조직으로 변모하기 위한 그룹 CoP 페스티벌 개최
- KB금융은 지난 11월 8일 KB국민은행 본점 신관에서 윤종규 KB금융지주 회장과 리더들이 참석한 가운데 2021년 '그룹 CoP(Communities of Practice) 페스티벌'을 개최했다....
-
2021-11-15
무료
-
- 근로복지공단, 메타버스 가상 인재개발원에서 직원 리더십 교육 실시
- 지난 11월 12일 근로복지봉단(이하 공단)은 이날부터 메타버스 플랫폼 ‘제페토’를 활용한 ‘가상 인재개발원’에서 지난해 채용한 구성원 155명을 대상으로 ...
-
2021-11-12
무료
-
- 사티아 나델라 MS CEO, 디지털 전환에 따른 비즈니스 변화 강조
- 마이크로소프트(이하 MS)는 지난 11월 2일(현지시간) 온라인으로 개최한 글로벌 컨퍼런스 ‘이그나이트 2021’을 통해 90개가 넘는 신규 서비스와 업데이트를 공...
-
2021-11-10
무료
-
- 현대자동차, 사내 코딩대회 개최하며 디지털 역량 강화 초점
- 현대자동차(이하 현대차)가 지난 4일 사내 직원을 대상으로 소프트웨어 프로그래밍 실력을 겨루는 ‘제1회 소프티어(Softeer) 프로그래밍 페스티벌’을 개최했...
-
2021-11-09
무료
-
- LG에너지솔루션, 인권존중과 다양성 담은 ESG 경영 강화
- LG에너지솔루션은 책임있는 공급망 관리를 위해 국내 배터리 회사 중 최초로 글로벌 협의체 RBA(Responsible Business Alliance) 가입을 완료했다고 밝혔다. RBA는 글...
-
2021-11-08
무료
-
- GS칼텍스, ESG 역량 강화 추진하며 윤리경영시스템 구축
- GS칼텍스는 지난 11월 4일 국내 에너지 업계 최초로 글로벌 인증기관 BSI로부터 컴플라이언스 경영시스템인 ISO37301 인증을 획득했다.이번에 GS칼텍스가 글로벌 ...
-
2021-11-05
무료
-
- 삼천리, 온라인 플랫폼 구축하며 비대면 기술교육 선도
- 삼천리 고객센터협의회가 지난 11월 1일 언택트 시대에 발맞춰 비대면 동영상 기술교육을 확대하며 기술력 향상에 앞장서고 있다고 밝혔다.사회적 거리두기가...
-
2021-11-04
무료
-
- CJ 이재현 회장, 기회 다양성과 공정 경쟁 중심 조직문화 혁신 주문
- 이재현 회장은 지난 11월 3일 전 임직원을 상대로 성장 정체 상황을 타개하고자 새로운 중기 사업 비전과 함께 최고 인재 확보에 나서겠다고 밝혔다. 이 회...
-
2021-11-04
무료
-
- 포스코, 구성원이 공유하는 거점 오피스 운영하며 유연근무 환경 조성
- 포스코 그룹사 구성원의 업무 효율을 높이기 위한 ‘거점 사무실’을 서울에 2곳 마련했다고 지난 11월 1일 밝혔다.이날 포스코는 서울 영등포구 파크원(여의...
-
2021-11-03
무료
-
- 최창원 국가인재원 원장, 공직자 데이터 역량 제고
- 최창원 국가공무원인재개발원 원장은 취임 이후 “디지털 대전환 시대를 선도하기 위해서는 공직자의 데이터 역량을 획기적으로 높여야 한다.”라고 강조하...
-
2021-11-02
무료
-
- 손병환 NH농협금융 회장, 메타버스 시대 준비
- NH농협금융은 지난 10월 15일 메타버스(Metaverse)를 농협사업에 접목하고 고객에게 새로운 디지털 경험을 제공하기 위한 다양한 시도를 체계적으로 추진하겠다고...
-
2021-11-02
무료
-
- 한국남부발전, ESG 경영 실천에 앞장
- 한국남부발전은 지난 10월 1일 사내외 이사로 구성된 ‘제2차 ESG 경영위원 회’를 열어 ‘KOSPO! Go To ESG!’ 추진계획을 확정했다고 밝혔다.한국남부발전은 ESG 기...
-
2021-11-02
무료
-
- 국가철도공단, 역량평가 도입 & 여성관리자 육성
- 국가철도공단(이하 공단)은 지난 10월 19일 부장급 승진 후보자들을 대상으로 하는 역량평가 제도를 전격 도입했으며, 유리천장을 해소하기 위해 여성 관리자...
-
2021-11-02
무료
-
- 한전KPS, 코딩경진대회 개최하며 디지털 인재육성에 박차
- 발·송전설비 정비 전문회사인 한전KPS는 지난 10월 27일 전남 나주에 소재한 인재개발원에서 ‘AI맨 양성 코딩(Coding·웹 프로그램 명령어) 경진대회’를 개최했...
-
2021-11-01
무료
-
- 인사혁신처, 공직문화 개선을 위한 메타버스 간담회 개최
- 인사혁신처는 지난 10월 18일 공직문화 개선방안을 위해 메타버스 간담회를 개최, 자유 토론 시간을 가졌다. 이날 간담회는 김우호 인사처장을 포함 국장급...
-
2021-10-29
무료
- 최신뉴스더보기
-
-
- LG이노텍, 분야별 최고 전문가 육성 위해 '전문가 제도' 신설
- LG이노텍은 지난 5월 20일 임직원 ‘전문가(Expert) 제도’를 신설하고 핵심 역량을 보유한 22인을 전문가로 선정했다고 밝혔다.‘전문가 제도’는 회사의 지속 성장과 미래 사업 역량 강화를 위해 임직원에게 성장 동기를 부여하고 핵심 직무 전문가로 육성하기 위한 제도다. 지난해 처음 도입된 이후 14명, 올해 8명이 전문가로 선정됐다.이 제.
-
- HD현대삼호, 외국인 근로자의 의사소통 환경 개선 & 역량 강화
- HD현대삼호는 5월을 '베트남의 달'로 정하고 임원과 부서장 및 사내협력사 대표 등 총 170여명을 대상으로 회사 기술교육원 대강당에서 베트남어 교육을 실시한다고 밝혔다.5월 16일과 23일, 30일 3차례에 걸쳐 실시되는 이번 교육은 회사 베트남 통역사에 의해 진행되며, 국가와 문화 소개, 기초 회화, 음식과 식사문화, 필수 안전 대화 ...
-
- 전남도, 행정 역량 강화 위한 워크숍 열어
- 전라남도는 지난 5월 17일 도청에서 2024년 혁신·적극행정 역량강화 워크숍을 열어 공직자의 주도적 변화를 통해 도민이 체감하는 성과를 거둘 것을 다짐했다고 밝혔다. '따뜻한 전남, 행동하는 전남'을 주제로 열린 워크숍에는 시군 혁신·적극행정 담당 공무원과 2024년 지역혁신 공모사업에 선정된 지역공동체 대표, 적극행정 주민 ...
-
- LG유플러스, 미래 소프트웨어(SW) 인재 육성을 위한 교육과정 ‘유레카(URECA)’ 개설
- LG유플러스는 지난 5월 17일 K-디지털트레이닝(KDT) 사업의 일환으로 미래 소프트웨어(SW) 인재 육성을 위한 교육과정 ‘유레카(URECA)’를 개설했다고 밝혔다.LG유플러스에 따르면 K-디지털트레이닝은 고용노동부와 한국기술교육대학 직업능력심사평가원이 주관하는 직업 훈련 사업으로, 국민내일배움카드를 발급받은 교육생을 대상으로 민간 .