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[COLUMN 2차]
[이창수] ② CDP의 활용 노력 : 인사(HRM)차원의 사례와 이슈
[새창]
이창수 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[이창수] ① 정글시대에 CDP를 다시 생각한다
[새창]
이창수 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[양종철] ⑥ 좋은 리더십과 나쁜 리더십
[새창]
양종철 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[양종철] ⑤ 자기 역량의 실재적 판단
[새창]
양종철 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[양종철] ④ 개인별 스트레스 요인과 대처 전략 Part2
[새창]
양종철 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[양종철] ② 팀 역할 유형의 진단과 활용
[새창]
양종철 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[신범석] ⑤ 현장형 조직개발방법
[새창]
신범석 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[신범석] ④ 조직진단과 조직몰입도
[새창]
신범석 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[신범석] ③ 계층 간 갈등해결로 조직을 공고히 하라
[새창]
신범석 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[정재창] ⑩ 개입(Interventi0n)VII
[새창]
정재창 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[정재창] ⑨ 개입(Interventi0n)VI
[새창]
정재창 기자
2014-05-12
[COLUMN 2차]
[정재창] ⑧-2 개입(Intervention)V
[새창]
정재창 기자
2014-05-09
[COLUMN 2차]
[정재창] ⑧-1 개입(Intervention)V
[새창]
정재창 기자
2014-05-09
[COLUMN 2차]
[정재창] ⑦ 개입(Intervention)IV
[새창]
정재창 기자
2014-05-09
[COLUMN 2차]
[정재창] ⑥ 개입(Intervention) Ⅲ
[새창]
정재창 기자
2014-05-09
[COLUMN 2차]
[정재창] ⑤ 개입(Intervention)Ⅱ
[새창]
정재창 기자
2014-05-09
[COLUMN 2차]
[정재창] ④ 개입 (intervention)Ⅰ
[새창]
정재창 기자
2014-05-09
[COLUMN 2차]
[정재창] ③-2 조직진단 Ⅱ - 사례연구
[새창]
정재창 기자
2014-05-09
[COLUMN 2차]
[정재창] ③-1 조직진단 Ⅱ
[새창]
정재창 기자
2014-05-09
[COLUMN 2차]
[정재창] ② 조직진단Ⅰ
[새창]
정재창 기자
2014-05-09
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LG유플러스, 미래 소프트웨어(SW) 인재 육성을 위한 교육과정 ‘유레카(URECA)’ 개설
LG유플러스는 지난 5월 17일 K-디지털트레이닝(KDT) 사업의 일환으로 미래 소프트웨어(SW) 인재 육성을 위한 교육과정 ‘유레카(URECA)’를 개설했다고 밝혔다.LG유플러스에 따르면 K-디지털트레이닝은 고용노동부와 한국기술교육대학 직업능력심사평가원이 주관하는 직업 훈련 사업으로, 국민내일배움카드를 발급받은 교육생을 대상으로 민간 .
한국중부발전, 사내 혁신조직과 경영진이 교류하는 시간 마련
한국중부발전의 사내 혁신조직과 경영진이 만나 회사의 미래에 대한 의견을 나누고 직원 간 세대 갈등 해소와 통합을 위한 시간을 가졌다.한국중부발전은 지난 5월 17일 사내 혁신조직인 '혁신 에이전트' 40여명과 경영진이 참여하는 소통행사를 열었다고 밝혔다. '혁신 에이전트'는 미래를 이끌어 갈 주체인 젊은 세대의 시각...
벤츠코리아, 'R&D 코리아 센터' 건립 10주년 기념행사 개최
메르세데스벤츠코리아는 올해로 건립 10주년을 맞은 ‘메르세데스벤츠 연구개발(R&D) 코리아 센터’를 통해 미래차 개발 역량을 강화한다고 지난 5월 9일 밝혔다. 한국 고객의 수요에 최적화한 제품을 제공하기 위해 국내 기업과의 협업도 확대한다.R&D 코리아 센터는 고객 수요에 대한 유연한 대응과 현지화한 제품의 신속한 출시를 위해 2014.
[제621호 HRDweekly]
HRD는 왜 탄생했고, 어떤 목적을 지향하는가* 뉴스레터 내 유료기사는 일주일 동안만 전체공개입니다. &...
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