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사람이 희망!
인적자원을 디자인 하라!
숙제가 있어야
제6회 인적자원
백순근
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2024.12.31
화
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[PRACTICE 2차]
[정광현 한샘 기업문화실장] 차별화된 경쟁력 향한 HR 프레임워크 구축
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-28
[PRACTICE 2차]
[강원인재원] 강원 인재육성의 산실
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-28
[PRACTICE 2차]
[한화오션 기업문화혁신팀] 인재육성과 조직문화의 연계로 종합 HRD 컨설팅 역량 발휘
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-28
[PRACTICE 2차]
[웅진그룹] HRD의 역할, 책임, 성과를 관통하다, '생성형 AI 활용 교육'
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-28
[PEOPLE]
[한성대학교 지식서비스&컨설팅대학원 스마트융합컨설팅학과]
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-28
[NEWS]
교육부-고용노동부, 미래 인재 직업능력 향상과 취업지원 위해 협업
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-28
[NEWS]
하나금융, 여성리더 육성 위한 '하나 웨이브스 컨퍼런스' 개최
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-27
[NEWS]
서울시평생교육원, 중장년 위한 사업의 1년 여정 공개
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-27
[NEWS]
행안부 지방자치인재개발원, 2024년 장기교육과정 마무리 및 교육생 합동 수료식 개최
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-24
[NEWS]
강원인재원, 미래를 위한 소통과 협력 다지는 4분기 워크숍 개최
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-24
[NEWS]
SKT, 미래 AI 분야 인재 육성 프로그램 'AI 펠로우십' 6기 성료
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-23
[NEWS]
에스원, 기술올림피아드 통해 기술 부문 최고 전문가 육성
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-23
[NEWS]
인사혁신처, 공공·민간·학계의 전문가들과 ‘2024 전략적 핵심인재 확보 발표회’ 개최
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-22
[NEWS]
현대차, ‘성평등·다양성 존중’ 조직문화 강화
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-22
[NEWS]
함진규 도로공사 사장, 북콘서트 열어 직원들과 책으로 소통
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-22
[NEWS]
GS샵, 11개 생활용품 협력사 임직원에 '품질 전문가 양성과정' 교육 제공
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-21
[NEWS]
새마을금고중앙회, 노인 일자리 창출 & 노년층 금융교육 활성화
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-21
[HRD weekly]
[제634호 HRDweekly]
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-21
[NEWS]
임기근 조달청장, 젊은 직원들과 '책 소통 간담회' 통해 상호 교감하는 시간 가져
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-20
[NEWS]
한국조폐공사, 젊은 인재와 소통하며 미래 사업 혁신 추진
[새창]
KHRD 관리자
2024-11-20
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한양대-신한은행, 산학협력 통해 고객 경험 향상 및 서비스 개선 방안 모색
한양대학교 ERICA는 신한은행과 함께 지난 12월 11일 서울 중구 신한은행 본점 20층 대강당에서 ‘한양대 ERICA IC-PBL 연계 신한은행 산학협력과정 프로젝트 발표회’를 개최했다.이번 프로젝트는 2024년 9월부터 12월까지 진행된 ‘IC-PBL 연계 신한은행 산학협력과정 프로젝트’로, 한양대 ERICA ICT 융합학부 학생들이 신한은행의 Super SOL 및 SOL Bank ..
경기도인재개발원, 과목선택형 공직자 집합교육 시범 운영 마쳐
경기도인재개발원은 올해 전국 지자체 최초로 시도한 과목선택형 집합교육 ‘G맘대로 콕’의 시범 운영을 마치고 내년부터 정규 교육과정으로 편성해 운영한다고 지난 12월 29일 밝혔다.경기도에 따르면 ‘G맘대로 콕’은 오프라인 교육임에도 학습자가 과목 단위로 선택해 맞춤형 학습을 할 수 있도록 한 전국 공무원 교육기관 최초의 프로...
[엄준하 발행인] HRD력을 강화합시다
2025년은 새로운 도약의 해HRD력을 강화합시다!존경하는 기업교육 담당자 및 HRD스탭 여러분, 희망찬 2025년 새해가 밝았습니다.지난 한 해, 우리는 급변하는 기술 환경과 예측 불가능한 경영환경 속에서 끊임없이 변화와 혁신을 모색해 왔습니다. 특히, 인적자원개발(HRD) 분야는 조직의 지속적인 성장과 경쟁력 강화를 위한 핵심 동력으로서 그 ...
[이철수 한국폴리텍 이사장] 해외 인력 유입과 직업교육의 필요성
현재 한국의 인구구조와 세계 최하위에 가까운 출산율 저하 문제는 산업현장 전반에서 노동력 부족 문제를 야기하고 있다. 따라서 심각한 국가적 위기 상황으로 인식하고, 축소사회에 대응하기 위한 이민정책의 대전환이 시급하다.---그동안 한국 사회는 단일민족 프레임에 갇혀 소극적이고 폐쇄적인 이민정책을 펼쳐왔다. 그에 따라 해외 .
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