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사람이 희망!
인적자원을 디자인 하라!
윤정구
이 상무,
이정미
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2025.04.19
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[ISSUE 2차]
콘티넨탈, 여성 임직원 리더십 향상 ‘2018 KWE 컨퍼런스’ 개최
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-08
[ISSUE 2차]
해외법인 현지직원, 포스코 DNA장착 후 현업 복귀한다
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-08
[ISSUE 2차]
교육부, 제59대 유은혜 장관 취임
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-08
[ISSUE 2차]
교육부, ‘글로벌 인재포럼 2018(Global HR Forum)’ 개최
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[ISSUE 2차]
LG화학, 신입사원들과 임원들의 특별한 만남 실현
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[ISSUE 2차]
페이스북, FLCP에 최종 선정된 리더들 공식 발표
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[ISSUE 2차]
교육부·고용노동부, ‘2018년 인적자원개발 우수기관 인증 수여식’ 개최
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[ISSUE 2차]
국가공무원인재개발원, 신임 양향자 원장 주축으로 공공인재개발 방향 모색
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[ISSUE 2차]
삼성전자, ‘삼성 AI 포럼 2018’로 AI 저변 확대
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[ISSUE 2차]
위성호 신한은행장, 디지털 금융의 미래 비전 제시
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[ISSUE 2차]
G20, 출범 이후 최초로 교육장관회의 개최
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[PEOPLE]
[태니지먼트] 이상적 조직을 위해 ‘태니지먼트’ 하라
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[COLUMN 2차]
가치관의 정립
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[COLUMN 2차]
[김용진 교수] 4차 산업혁명과 디지털 변혁
[새창]
월간HRD 편집장
2018-10-04
[COLUMN 2차]
하브루타와 생각능력
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[COLUMN 2차]
WLP_Workplace Learning and Performance
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[COLUMN 2차]
인적자원으로서의 공헌과 가치창조
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[COLUMN 2차]
오늘날 포용리더십이 중요한 이유
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[ISSUE 2차]
[LIVE JOURNAL] 소프트파워 역량 발현을 위한 인재와 교육의 지향점
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
[ISSUE 2차]
[LIVE JOURNAL] 아트경영 기반 파괴적 혁신과 미래 인재 창출
[새창]
월간HRD 기자
2018-10-04
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대한항공, 日 JTB 신입직원들 초청해 항공사 주요 시설 견학 행사 진행
대한항공이 일본 대형 여행사 JTB 신입직원을 본사로 초청해 항공업에 대한 이해도를 높이고 상호 유대 강화를 도모했다.지난 4월 15일 대한항공은 서울 강서구 본사에서 JTB 신입직원들을 대상으로 항공사 주요 시설 견학 행사를 진행했다고 밝혔다. 지난해에 이어 두 번째로 열린 이번 행사에는 참가 인원과 프로그램 규모가 두 배 이상 확대...
중소벤처기업연수원-안산상공회의소, 안산기업 신입사원 교육 실시
안산상공회의소(이하 안산상의)는 지난 4월 15일 중소벤처기업연수원(이하 연수원)과 공동으로 ‘안산기업 신입사원 역량 강화 교육‘을 실시했다.이번 교육은 안산상의-연수원 간 업무협약의 하나로 안산기업의 신입사원 60여 명이 참석한 가운데 기업의 경영 부담을 최소화하고 신입사원의 재직 동기부여를 통해 직장생활에 원활히 적응..
폴리텍대-한기대, 함께 디지털 기반 양질의 직업교육 콘텐츠 개발 나서
고용노동부 산하 국책대학 두 곳이 손잡고 디지털 기반 직업교육 콘텐츠 개발에 나선다.한국폴리텍대학과 한국기술교육대학교는 지난 4월 16일 서울 용산구 몬드리안호텔에서 이러닝 콘텐츠 공동 개발을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다.양 대학은 이번 협약을 통해 국가직무능력표준(NCS) 기반 평생직업능력 분야와 디지털 신기술 ..
한국앤컴퍼니, 임직원 역량·소통 혁신에 AI 단톡방 활용
한국앤컴퍼니그룹은 최근 '인공지능 단톡방(IAA·Insight Ai Agent)'을 운영하며 임원 역량·소통 혁신에 나섰다. 매일 임원들이 주제 제약없이 콘텐츠와 의제(아젠다)를 제시하면 IAA가 도우미를 자처해 내용을 요약한다. 단순 요약에 그치지 않고 해당 콘텐츠의 시사점, 임원들이 체크해야 할 인사이트 핵심까지 제시한다. 구성원들은 이를...
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